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2024劳务派遣劳动合同书范本(精选3
合同编号:__________
甲方(派遣单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(接收单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
丙方(派遣员工):姓名:__________
性别:__________
身份证号:__________
联系电话:__________
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动派遣暂行规定》等法律法规的规定,甲乙丙三方本着平等自愿、协商一致的原则,就丙方从事派遣岗位相关工作事宜,达成如下协议:
一、派遣岗位和期限
1.甲方根据乙方需求,派遣丙方从事__________岗位的工作。
2.派遣期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、劳动条件和劳动保护
1.甲方应按照乙方提供的岗位要求,为丙方提供相应的劳动条件和劳动保护。
2.甲方应确保丙方的工资、福利、劳动保护等权益不低于同类岗位的本地员工。
三、劳动报酬
1.丙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效奖金等组成,具体标准和支付方式如下:
(1)基本工资:每月人民币____元;
(2)岗位工资:根据丙方从事的岗位,每月人民币____元;
(3)绩效奖金:根据丙方的绩效表现,每月人民币____元;
2.甲方应按时足额支付丙方的工资,不得拖欠。
四、社会保险和福利待遇
1.甲方应依法为丙方参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。
2.甲方应按照乙方的规定,为丙方提供相应的福利待遇。
五、工作时间和休息休假
1.丙方的工作时间按照乙方规定执行,每日工作时间不超过____小时,每周工作时间不超过____小时。
2.丙方享有国家法定的休息休假权利,甲方应保证丙方休息休假的落实。
六、劳动纪律
1.丙方应遵守甲乙双方的规章制度,服从甲乙双方的管理。
2.丙方应按照乙方的要求,完成工作任务,不得迟到、早退、旷工。
七、解除和终止合同
1.甲乙双方均有权提前解除和终止本合同,但应提前____天通知对方。
(1)严重违反甲乙双方的规章制度;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲乙双方造成重大损害;
(3)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响;
(4)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方安排的其他工作;
(5)因客观原因导致本合同无法履行。
八、争议解决
1.甲乙丙三方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份。
2.本合同自三方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(派遣单位):__________
乙方(接收单位):__________
丙方(派遣员工):__________
签订日期:____年__月__日
多方为主导时的,附件条款及说明
一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明
1.1甲方应在合同签订前,对丙方的资格、能力、品行等进行全面审查,确保丙方符合乙方的要求。
条款说明:甲方作为派遣单位,有义务对派遣员工进行全面的审查,确保派遣员工具备乙方所需的能力和品行,以保证乙方工作的顺利进行。
1.2甲方应负责丙方的培训工作,确保丙方熟悉乙方的工作要求和流程。
条款说明:甲方作为派遣单位,有责任对派遣员工进行培训,使其能够胜任乙方的工作。通过培训,可以提高丙方的工作效率,减少因不熟悉工作流程而导致的错误。
1.3甲方应对丙方的工作表现进行定期评估,并根据评估结果对丙方的工作岗位进行调整。
条款说明:甲方作为派遣单位,应对派遣员工的工作表现进行监督和评估,以确保派遣员工能够满足乙方的需求。通过定期评估,可以及时发现丙方的工作问题,并根据问题的性质对丙方的工作岗位进行调整。
二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明
2.1乙方应提供丙方的工作岗位,并确保丙方的工作岗位符合法律法规的要求。
条款说明:作为接收单位,乙方有义务提供符合法律法规的工作岗位,并确保丙方在工作过程中不会因工作岗位的问题而遭受不合理的困扰。
2.2乙方应按时足额支付丙方的工资,并按法律法规的规定为丙方缴纳社会保险费。
条款说明:作为接收单位,乙方有责任按时足额支付丙方的工资,并按照法律法规的规定为丙方缴纳社会保险费,以保障丙方的权益。
2.3乙方应对丙方的工作表现进行定期评估,并根据评估结果对丙方的工作岗位进行调整。
条款说明:作为接收单位,乙方应对派遣员工的工作表现进行监督和评估,以确保派遣员工能够满足乙方的需求。通过定期评估,可以及时发现丙方的工作问题,并根据问题的性质对丙方的工作岗位进行调整。
三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明
3.1第三方中介应对丙方的资格、能
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