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最新餐饮业劳动合同范本

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_________________________

联系方式：_________________________

乙方（员工）：_________________________

性别：_________________________

出生日期：_________________________

身份证号码：_________________________

住址：_________________________

联系方式：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方担任_____________岗位工作。

2.乙方的工作地点为_________________________。

3.乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据餐饮业的特性，实行特定的工时制度。乙方的工作班次由甲方安排。

2.乙方享有国家法定的节假日和婚假、产假等法定假期。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资或调休。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家的有关规定和本餐厅的薪酬制度，确定乙方的工资标准和福利待遇。乙方的月工资为____元。

2.甲方应以货币形式按月支付乙方的工资，工资发放日为每月__日。甲方不得无故拖欠或克扣乙方的工资。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行安全生产教育和培训，乙方应参加学习并遵守甲方的安全卫生制度。

3.甲方负责为乙方办理社会保险。乙方因工负伤或患职业病，依法享有医疗期限和待遇。

六、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应自觉遵守国家的法律、法规和本合同约定的规章制度。乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。

2.如乙方违反规章制度或劳动纪律，甲方有权按照国家法律法规和本餐厅的规定给予处罚。

七、保密和竞业限制

1.乙方应对在工作中接触到的甲方商业机密和机密信息予以保密。未经甲方许可，不得向任何第三方泄露。

2.乙方在离职后的竞业限制期内（一般为离职后的两年内），不得在与甲方业务相竞争的其他餐饮企业从事相关工作。如有违反，乙方应承担违约责任。

八、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更合同内容。变更合同应当以书面形式进行。

2.甲乙双方均可依法解除劳动合同。解除合同应当以书面形式进行，并提前一个月通知对方（法律另有规定的除外）。合同解除后，乙方应办理工作交接手续并承担保密义务。合同解除时甲方应按国家规定支付乙方的经济补偿金或赔偿金。有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：……（具体条款自行补充）。有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：……（具体条款自行补充）。合同终止的条件为：（具体条款自行补充）。任何一方违反合同约定解除劳动合同的，应承担违约责任。（具体条款自行补充）如双方签订无固定期限的劳动合同时可以不约定终止条件或者约定非法定事由不解除合同等情形。甲乙双方按照国家法律法规的规定履行劳动合同终止手续。（具体条款自行补充）双方约定其他情形合同解除的约定……（具体条款自行补充）。在履行合同中甲乙双方如遇任何一方违约等争议问题应按照相关法律法规进行处理解决等情形。（具体条款自行补充）甲乙双方履行本合同期间因不可抗力因素造成劳动合同无法履行的情形。（具体条款自行补充）。甲乙双方按照国家法律法规的规定承担违约责任。（具体条款自行补充）甲乙双方就履行合同中的相关事宜达成的其他协议约定……（具体条款自行补充）。甲乙双方如因不可抗力因素造成违约的不视为违约情形。（具体条款自行补充）。双方签订本劳动合同后都应严格执行合同中所规定的各项条款。（具体条款自行补充）。本合同未尽事宜双方另行协商解决。（具体条款自行补充）未尽事宜需要详细罗列添加的情况按照现行劳动法律要求对约定事宜合理填补补充空缺未说明内容等情形。（具体条款自行补充）。甲乙双方按照国家法律法规的规定履行本合同的其他约