中小学校财会队伍建设规范.pdf

DJG330127

淳安县地方技术性规范

DJG330127/T039—2024

中小学校财会队伍建设规范

2024-07-15发布2024-08-15实施

淳安县市场监督管理局发布

DJG330127/T039-2024

前言

本文件按照GB/T1.1—2020《标准化工作导则第1部分：标准化文件的结构和起草规则》的规

定起草。

本文件由淳安县教育局提出并归口。

本文件起草单位：浙江广播电视大学淳安学院、浙江开放大学、淳安县教育局、淳安中学、淳安县

瑶山乡中心小学、浙江淳安阳光联合会计师事务所。

本文件起草人：方连更、李成、方敏雅、余峰、任贺勋、胡国强、汪礼水。

I

DJG330127/T039—2024

中小学校财会队伍建设规范

1范围

本文件规定了中小学校财会队伍建设的术语和定义、新人选拔任用、会计机构负责人或会计主管人

员提拔、继续教育、专业化建设、考评等操作规范。

本文件适用于淳安县中小学校财会队伍的建设管理。

2规范性引用文件

本文件没有规范性引用文件。

3术语和定义

下列术语和定义适用于本文件。

3.1

中小学校

包括普通中小学校、幼儿园、中等职业学校(含技工学校)、特殊教育学校、专门学校、成人中学和

成人初等学校。

3.2

财会人员

在中小学校从事财会工作的人员。

3.3

继续教育

根据中小学校财会工作的实际需要，由教育部门组织的对财会人员开展的会计专业知识、会计公需

科目以及技能等的教育。

4新人选拔任用

4.1财会人员的任职条件

4.1.1守法

遵守《会计法》和国家统一的会计制度等法律法规。

4.1.2守德

遵守《会计人员职业道德规范》。

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4.1.3具备专业能力

从事财会工作应具备与所从事工作相对应的专业能力，一般应具备初级会计资格或者财会专业大专

及以上学历，或者经教育部门组织专门培训后考核合格。

4.2新人选拔

4.2.1组织者

财会新人的选拔工作由教育部门负责组织实施。每年定期统计中小学校财会岗位需要补充的总人数

并公布，中小学校教职工可以自荐或他荐参加新人选拔。

4.2.2方式

4.2.2.1直接选拔

从现有的教职工队伍中选拔具备财会人员任职条件的人员，就任财会岗位。

4.2.2.2培训选拔

a)培训对象

遵纪守法、具备良好的职业道德且有意愿从事财会工作的教职工。

b)培训科目

包括理论科目和技能科目。理论科目包括《会计基础知识》、《财经法规与职业道德》和《政府单

位会计》，技能科目主要为会计实训。

c)培训考核

培训结束后，进行考核。

d)选拔任用

从考核通过人员中优先选拔考核成绩相对较好者，就任财会岗位。

4.2.2.3对外选聘

面向社会选聘具备财会人员任职条件的人员，就任财会岗位。

5会计机构负责人或会计主管人员提拔

5.1会计机构负责人或会计主管人员的任职条件

5.1.1守法

遵守《会计法》和国家统一的会计制度等法律法规。

5.1.2守德

遵守《会计人员职业道德规范》，具备良好的职业道德。