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公司保密管理制度标准模板
总则
1为保守公司秘密,维护公司权益,特制定本制度。
____公司秘密关系公司的权力和权益,依照特定程序确定,在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。
____公司附属组织以及职员都有保守公司秘密的义务。
____公司保密工作,需既确保秘密又便利工作。
保密范围
____公司秘密包括本制度第二条规定的下列秘密事项
(1)公司重大决策中的秘密事项;
(2)公司尚未付诸实施的经营战略、经营方向、经营规划、经营项目及经营决策;
(3)公司内部掌握的合同、协议、意向书及可行性报告、主要会议记录;
(4)公司掌握的客户信息资料,资源方信息资料,项目报价等行业内部信息。
(4)公司财务预、决算报告及各类财务报表、统计报表;
(5)公司所掌握的尚未进入市场或尚未公开的各类信息;
(6)公司职员人事档案、工资性、劳务性收入及资料;
(7)其它经公司确定应保密的事项。一般性决定、决议、通告、行政管理资料等内部文件不属于保密范围。
责任与处罚
1出现下列情况之一者,给予警告,并处以若干金额罚款。
(1)泄露公司秘密,尚未造成严重后果或经济损失的;
(2)已泄露公司秘密但采取补救措施的。
2出现下列情况之一者,予以辞退并酌情赔偿经济损失:
(1)故意或过失泄露公司秘密,造成严重后果或重大经济损失的;
(2)违反本制度规定,为他人窃取、刺探、出卖公司秘密的;
(3)利用职权强制他人违反保密规定的。
附则
1本制度规定的泄露是指下列行为之一:
(1)使公司秘密被不应知悉者知悉的;
(2)使公司秘密超出限定的接触范围的。
2本制度解释权归行政部。
3本制度自颁布之日起实施。
公司保密管理制度标准模板(二)
总则
第____条
根据国家相关规定,结合《公司管理制度准则》及具体情况,为保障公司整体利益和长远利益,使公司长期、稳定、高效地发展,适应激烈的市场竞争,特制定本制度。
第____条
适用范围
1.本制度适用于公司所有员工。
____公司所有人员,包括数据人员、业务人员、行政管理人员、后勤服务人员等(以下简称“工作人员”),都有保守公司商业____的义务。
第2章
公司____的范围
第____条
公司____是指不为公众所知晓、能为公司带来经济利益、具有实用性且由公司采取保密措施的技术信息和经营信息。
1.本制度所称的不为公众所知晓,是指该信息不能从公开渠道直接获取。
2.本制度所称的能为公司带来经济利益、具有实用性,是指该信息具有确定的可应用性,能为公司带来现实的或者潜在的经济利益或者竞争优势。
3.本制度所称的公司采取保密措施,包括订立保密协议、建立保密制度及采取其他合理的保密措施。
4.本制度所称的技术信息和经营信息,包括内____文件,如设计、程序、管理诀窍、客户____、货源情报、运营策略内容等。
第____条
公司____包括但不限于以下事项。
____公司经营、发展战略中的____事项。
____公司就经营管理作出的重大决策中的____事项。
____公司对外活动(包括外事活动)中的____事项以及对外承担保密义务的事项。
4.维护公司安全和追查侵犯公司利益的经济犯罪中的____事项。
5.客户及其网络的有关资料。
6.其他公司____事项。
第3章
密级分类
第____条
公司____分为三类。绝密、____和____。
第____条
绝密是指与公司生存、经营、人事有重大利益关系,一旦泄露会使公司的安全和利益遭受特别严重损害的事项,主要包括以下内容。
____公司总体发展规划、经营战略、营销策略、商务谈判内容及载体,正式合同和协议文书。
2.按《数据保护条例》规定属于绝密级别的各种档案。
____公司重要____。
第____条
____是指与本公司的生存、经营、人事有重要利益关系,一旦泄露会使公司安全和利益遭受严重损害的事项,主要包括以下内容。
1.尚未确定的公司重要人事调整及安排情况,人事行政部对管理人员的考评材料。
____公司与外部高层人士、科研人员的来往情况及其载体。
____公司薪金制度,财务专用印签、账号,保险柜____,月度、季度、年度财务预、决算报告及各类财务、统计报表,电脑开启____,重要磁盘的内容及其存放位置。
____公司大事记。
5.按《数据保护条例》规定属于____级别的各种档案。
6.获得竞争对手情况的方法、渠道及公司相应对策。
7.外事活动中内部掌握的原则和政策。
____公司总监(助理级别)以上管理人员的家庭住址及外出活动去向。
第____条
____是指与本公司生存、经营、人事有较大利益关系,一旦泄露会使公司的安全和利益遭受损害的事项,主要包括以下内容。
1.消费层次调查情况,市场潜力调查预测情况,未来新产品的市场预测情况及其载体。
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