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保安管理条例

一、概述

为了加强对保安人员的管理，维护社会治安秩序，促进社

会和谐稳定，根据国家相关法律法规，制定本条例。

二、保安人员的基本要求

1.保安人员应具备良好的品德、道德修养和职业道德；

2.保安人员应严守职业操守，忠于职守，服从管理；

3.保安人员应具备必要的身体素质和安全防范知识；

4.保安人员应经过专业培训，取得相关证书方可上岗；

5.保安人员应保证个人隐私和个人信息的保密。

三、保安人员的职责和权益

1.保安人员应积极维护社会治安，保障人民群众的生

命财产安全；

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2.保安人员应遵守法律法规，执行管理部门的工作要

求；

3.保安人员有权采取必要的措施维护岗位安全和秩序；

4.保安人员有权拒绝非法指令，维护自己的合法权益；

5.保安人员有权获得与岗位职责相符的合理待遇和工

作条件。

四、保安岗位管理

1.保安部门应根据实际情况制定详细的岗位管理制度；

2.保安岗位应具备完善的设施和工具，包括监控设备、

防护装备等；

3.保安岗位应定期进行检查和维护，确保其正常运行；

4.保安岗位应设置合理的轮班制度，保证岗位连续性

和稳定性。

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五、管理部门的职责

1.管理部门应对保安公司及其保安人员进行监督和管

理；

2.管理部门应及时处理保安人员的投诉和纠纷；

3.管理部门应组织开展保安人员的培训和考评工作；

4.管理部门应建立健全保安服务的评估体系，定期评

估保安公司和保安人员的工作成效。

六、违规行为的处理

1.对于保安人员的违法违规行为，管理部门应及时进

行处理，并视情节轻重给予相应的处罚；

2.对于保安公司的失职行为，管理部门应进行调查和

整改，必要时可以责令停业整顿或吊销营业执照；

3.对于投诉保安人员的行为，管理部门应及时调查核

实，对涉嫌失职的保安人员给予相应的处罚。

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七、附则

1.本条例自颁布之日起生效；

2.本条例由管理部门负责解释。

以上条例仅供参考，请按照国家相关法律法规和实际情况

进行管理和执行。

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