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固定期限劳动合同样书简易版
甲方（用人单位）：____________________
单位性质：____________________
法定代表人：____________________
单位地址：____________________
乙方（劳动者）：____________________
户籍所在地地址：____________________
现居住地地址：____________________
居民身份证号码：____________________
联系方式：____________________
鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定的工作，经甲乙双方自愿平等协商一致，依据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，特订立本合同，以兹信守。
第一条合同基本信息
1.合同类型：固定期限劳动合同
2.合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
3.工作内容：乙方从事的具体工作、岗位及职责等应按照甲方的相关制度和规定执行。
4.工作地点：甲方安排乙方在____________工作，乙方应服从甲方的工作安排。
第二条工作时间和休息休假
1.工作时间：按照甲方的规定执行，确保完成标准工时制度。
2.休息休假：按照国家法定节假日及公司相关规定执行。
第三条劳动报酬
1.乙方的基本工资按照甲方的薪酬制度确定。
2.甲方根据乙方的工作表现、业绩及绩效考核结果，可调整乙方的工资水平。
3.甲方应以货币形式按月支付乙方的工资，工资发放日为每月的______日。
第四条社会保险和其他福利待遇
1.甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险。
2.乙方享受甲方规定的福利待遇及其他待遇。
第五条劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。
2.乙方应遵守甲方的安全卫生制度及操作规范，严禁违章操作。
3.甲方应向乙方提供必要的职业危害防护和健康体检。
第六条劳动纪律和规章制度
1.甲乙双方应严格遵守国家的劳动法律法规和政策。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
3.乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方可根据情节轻重给予相应的处分。
第七条合同的变更、解除和终止
1.合同变更：经甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
2.合同解除：甲乙双方协商一致，可以解除本合同；一方有正当理由，也可以单方解除本合同。具体情形按照国家相关法律规定处理。
3.合同终止：合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。
第八条违约责任及赔偿损失条款
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