办理违纪案件的一般程序.doc

PAGE/NUMPAGES

办公门户系统解决方案

目录

\o1-3\h\z\u\o点击图片看全图

办公门户系统采用的是基于的模式的三层架构设计：

表示层接收用户的指令或者数据输入，提交给业务逻辑层做处理，同时负责将业务逻辑层的处理结果显示给用户；

业务逻辑层（业务层）的主要任务是负责接收表示层的数据请求，将这些请求进行必要的业务逻辑检查（包括权限检查），然后将请求分解成不同的数据层操作，由数据层进行处理，然后将处理结果返回给表示层；主要采用了的。、等技术实现；

数据层用于访问和更新存储数据的数据库服务器，主要采用了数据库连接池技术、技术。

办公门户系统根据设计划分为8大业务模块：信息管理、沟通管理、个人工作管理、行政办公管理、知识管理、公文流转管理、办公流程管理和系统管理等功能模块

第五章功能模块\o点击图片看全图

信息管理行政办公管理

信息管理

行政办公管理

公文流转管理

沟通管理

办公门户系统

办公流程管理

个人工作管理

知识管理

系统管理

新闻管理

公告管理

通讯录

公共留言

系统短信

手机短信

日程安排

任务分派

工作计划

公文发送

公文接受

公文传阅

公文催办

流程权限设置

流程监控

工作流管理

组织机构管理

权限管理

工作流管理

公用信息管理

资料库管理

资料查询

资料权限

资料版本管理

会议管理

车辆管理

人力资源管理

办事指南

5.1信息管理

信息管理功能帮助组建信息中心，完善信息归集、分类和发布，按照不同的特点进行信息的查阅、使用和发布；实现对内部信息的管理。信息管理主要包括：新闻、公告、员工通讯录、领导日程安排、常用链接、公共留言、网上调查、在线记录、我的工作等。

5.2沟通管理

沟通是进行有效管理最为重要的手段，沟通管理集中信息化沟通方式，为组织的分支之间、部门之间、职员之间以及组织及员工之间提供通畅的交流方式，提高组织内部交流和工作的效率；沟通管理主要包括：电子论坛、系统短消息、电子邮件、办事指南、提醒机制、网络会议等。

5.3个人工作管理

为系统用户提供了一个自己的办公管理环境，可以进行个人工作的处理以及个人一些资料知识的管理等，同时提供员工之间工作交流的管理，彼此选择性的进行资料文档和其他的交流和共享,主要包括：名片夹、个人信息维护、个人文件夹、待办事宜、日程安排、工作计划管理等。

5.4行政办公管理

行政办公管理主要是对于内部相关的办公业务的管理，在建立同一协同平台的基础上，集合各个部门的管理办公业务，实现办公业务资源的管理，从而提升组织的内部协调和资源的合理应用。包括：人力资源管理、车辆管理、办公用品管理、会议管理等。

5.5知识管理

知识管理实现对技术资料、图书资料进行管理，主要实现电子资料的上传、分类、灵活查询、浏览、下载、权限分配等功能，方便分类管理和资料使用；

知识资料库可以对任何形式的资料等进行管理包括公司资料、图片档案等。对于其他系统中的知识、文件资料可以直接归档到知识库中相应的各层管理库中，并且提供文件的版本管理。

5.6公文流转管理

公文处理可供用户实现公文收、发的全部过程，包括拟稿、核稿、签发、打印、用印、发文登记、收文登记、拟办、批办、传阅、承办、催办、注办等，处理完毕需要归档的公文可以转入档案管理系统归档，不需要保存的公文可以销毁。

5.7办公流程管理

办公流程管理主要是实现对各种业务流程的管理，以及各个部门的协同工作，并且提供透明化的业务过程管理，同时可以了解每一个业务流的状态和控制，提高工作效率，提升管理能力，可以建立合同评审、采购审批、费用审批、出差申请、财务报销、人员招聘、等办公和业务管理流程的设置，实现动态流程管理。

5.8系统管理

确立系统的管理中心，集合系统所有的基础管理信息中心，动态调整组织机构和人员的调整，以适应组织改革发展的需要。

根据经营战略、远景规划，设计适合发展的个性化的组织机构，实现网状模型（兼容金字塔模型和扁平模型）的单位组织结构信息的维护（机构编码定义，修订/删除组织节点间的关系等）和浏览（组织特色的机构图）；可以进行实现按照组织的发展进行调整和变动。

第六章系统特点

6.1平台化

集成,应用服务器；

集成功能完善，性能可靠的电子邮件系统；

不依赖,等软件。

6.2强大的工作流引擎

完全自主知识产权的工作流引擎，可实现多路分支，选择分支，汇聚等复杂流程；

执行者可以指定为具体人、部门或者部门负责人或者某岗位；提供文件自动锁定技术，可以防止文件被两个或多个用户同时修改时丢失信息。

工作流引擎不仅应用于公文流转还应用到了日常办公等各类业务。通过方式，定义新的流程库，设置各种库的不同参数，方便建立如报销管理、资金申请等各类型