2024版房产中介劳动合同参考模板.docx

2024版房产中介劳动合同参考模板.docx

  1. 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

合同编号:__________

甲方(用人单位):【全称】

地址:【详细地址】

联系方式:【电话】/【邮箱】

法定代表人:【姓名】

乙方(劳动者):【全称】

身份证号码:【身份证号码】

住址:【详细住址】

联系方式:【电话】/【邮箱】

鉴于甲方为专业的房产中介机构,乙方愿意加入甲方,双方共同签订本劳动合同,明确双方的权利义务,共同发展,共创美好未来。经甲乙双方友好协商,达成如下协议:

第一章总则

第一条本合同本着平等自愿、诚实守信的原则,依法签订,共同遵守。

第二条本合同的目的在于明确甲乙双方在房产中介服务活动中的权利和义务。

第三条本合同期限为【年】,自【年月日】起至【年月日】止。

第二章工作内容

第四条乙方作为甲方的房产中介顾问,主要工作内容为:

(一)负责收集和整理房产市场信息,及时向甲方报告;

(二)根据甲方要求,为客户提供房产买卖、租赁等服务;

(三)协助甲方与客户进行沟通,促进交易的顺利进行;

(四)完成甲方安排的其他与房产中介相关的工作。

第五条乙方应遵守国家法律法规,不得利用职务之便,从事违法乱纪活动。

第三章劳动报酬

第六条乙方的薪酬结构为:基本工资【元/月】+绩效奖金+业务提成。

第七条乙方工资的发放时间为每月【日】,甲方按国家规定为乙方代扣代缴个人所得税。

第四章工作时间与休息休假

第八条乙方每周工作时间为【小时】,每周休息日为【天】。

第九条乙方按照国家规定享受法定节假日,以及年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。

第五章社会保险与福利待遇

第十条甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

第十一条乙方享有公司规定的福利待遇,包括但不限于员工培训、团队建设、节日礼品等。

第六章保密与知识产权

第十二条乙方在合同期间及合同结束后,对甲方业务、客户信息、商业秘密等予以严格保密。

第十三条乙方应尊重知识产权,不得侵犯他人的知识产权,包括著作权、专利权、商标权等。

第七章合同的变更、解除与终止

第十四条甲乙双方经协商一致,可以变更或解除本合同。

第十五条有下列情形之一,甲乙双方可以解除本合同:

(一)乙方严重违反甲方规章制度;

(二)乙方严重失职,给甲方造成重大损失;

(三)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响;

(四)乙方因患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事甲方安排的其他工作;

(五)甲方因客观原因依法解除劳动合同。

第十六条本合同期满,双方未续签,则合同自然终止。

第八章违约责任

第十七条甲乙双方违反本合同的,应承担相应的违约责任。

第九章争议解决

第十八条甲乙双方在履行本合同过程中发生纠纷,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十章附则

第十九条本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。

第二十条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(签字):__________乙方(签字):__________

签订日期:【年月日】

一、附件列表:

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证明复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方组织机构代码证复印件

6.甲方税务登记证复印件

7.甲方社会保险登记证复印件

8.劳动合同解除/终止证明

9.甲方银行账户信息

10.乙方银行账户信息

11.甲方规章制度

12.乙方岗位职责说明

13.乙方培训计划

14.保密协议

15.知识产权保护政策

二、违约行为及认定:

1.乙方未按约定提供服务或提供的服务不符合甲方要求的,视为违约。

2.乙方未按约定时间提供服务或提前解除劳动合同的,视为违约。

3.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等,视为违约。

4.乙方未按约定时间到岗或迟到、早退累计超过规定次数的,视为违约。

5.乙方在合同期间与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响,视为违约。

6.乙方在合同期间因违法行为导致甲方受到损失的,视为违约。

三、法律名词及解释:

1.劳动合同:劳动者与用人单位之间建立劳动关系,明确双方权利义务的协议。

2.违约行为:违反合同约定的一方行为。

3.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者因病、伤、残、老等原因造成的经济负担,实行的一种社会保障制度。

4.知识产权:权利人对其创作的智力成果依法享有的专有权利。

5.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.乙方未按约定提供服务:及时沟通,明确要求,如有必要,进行培训或调整岗位。

2

文档评论(0)

刘阿罗 + 关注
实名认证
内容提供者

萨顶顶多多多多多多多

1亿VIP精品文档

相关文档