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退休需要单位离职合同3篇

篇1

单位离职合同

甲方（单位名称）：________________________

乙方（员工姓名）：________________________

鉴于乙方已到法定退休年龄，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，经甲、乙双方协商一致，就乙方退休离职事宜达成如下协议：

一、退休事项

1.乙方已于____年____月____日达到法定退休年龄，根据国家规定，应当办理退休手续。

2.甲方同意乙方正式退休，退休时间为____年____月____日。

二、离职补偿与待遇

1.乙方在甲方工作期间，甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方退休后，甲方应按照国家规定支付相应的养老金、住房公积金及其他福利待遇。

3.除上述福利待遇外，甲方一次性支付乙方退休补偿金人民币______元。

三、工作交接及财物返还

1.乙方在离职前应与甲方指定人员办理工作交接手续，确保工作顺利交接。

2.乙方应返还公司财物，包括但不限于办公用品、公司资料、工具等。

3.工作交接和财物返还完成后，应有相应记录并由双方签字确认。

四、保密义务及竞业限制

1.乙方退休后，应对在职期间所掌握的商业秘密、技术秘密等公司信息承担保密义务。

2.乙方在退休后一定期限内（一般为两年），未经甲方书面同意，不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。

五、法律适用及争议解决

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.若甲、乙双方在本合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、其他

1.本合同是甲、乙双方真实意思的表示，自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同未尽事宜，由甲、乙双方另行协商解决。

甲方（盖章）：________________________

法定代表人（签字）：________________________

日期：____年____月____日

乙方（签字）：________________________

日期：____年____月____日

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篇2

单位离职合同

甲方：[公司名称]（以下简称甲方）

乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）

身份证号：[身份证号码]（附身份证复印件）

联系方式：[联系方式]

紧急联系人联系方式：[紧急联系人联系方式]

住址：[住址地址]（附身份证复印件地址一致）

劳动合同签订时间：[具体日期]（有效期至：[有效期限截止日期]）

鉴于乙方已到法定退休年龄，现甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，就乙方在甲方办理退休手续等事宜达成如下协议：

一、甲乙双方同意终止劳动合同及人事关系，解除双方因劳动合同所产生的所有权利与义务关系。乙方正式退休时间自XXXX年XX月XX日开始计算。乙方在甲方的工作年限为XX年。乙方自愿申请退休并承诺自愿放弃追诉因劳动关系所产生的各项权利及补偿等。乙方承诺不会向任何第三方泄露任何有关甲方的商业秘密信息及其他信息。否则给甲方造成损失的，乙方应依法承担赔偿责任。甲方无需向乙方支付任何形式的补偿或赔偿。若乙方在职期间不存在违纪违规行为，则甲方支付社保及公司福利发放至乙方最后工作日为止。甲方在合同终止后应及时办理完毕社保及住房公积金等相关手续。

二、乙方的养老金由社保中心支付或由本人自理。乙方自本协议签订日起正式办理离职手续。自离职之日起乙方的工资待遇与社会保险等有关费用停止计算发放，甲方不再承担任何责任和义务。乙方在职期间应得的工资奖金等劳动报酬已全部支付完毕，甲乙双方共同确认并无异议。若有遗漏未缴的社会保险基金由乙方自行承担费用并由甲方代缴。若因乙方未办理相关手续导致无法领取养老金的，责任由乙方自行承担。甲乙双方均承诺严格遵守国家关于离职人员的法律法规和政策规定，自觉履行应尽义务并遵守相关纪律要求。如有违反造成的一切损失均由本人承担法律责任和经济损失赔偿责任。其他不涉及乙方的财物未收回和清偿的事项（包括相关报表的填写工作交接手续），甲方已按公司制度办理完毕交接手续后由本人承担全部责任及后果与甲方无关。除履行保密责任之外在签订离职协议之后禁止散布不实之词或不诚信事件破坏双方关系。本人已知甲方的财务状况状况和社会声誉的价值高于一切信誉保障重