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村务管理制度范例

一、概述

本村务管理制度旨在规范村务管理工作，促进村民自治，提高村

务工作效率和质量，保障村民利益。

二、村务管理机构

1.村务委员会组织形式及职责

1.1村务委员会由村长、副村长和若干委员组成，依法选举产

生，负责执行村级民主集中制的决策，积极开展村务管理工作。

1.2村长是村务委员会的主要负责人，担任村务管理工作的具体

实施和落实职责，对村务工作负主要责任。

1.3副村长是村务委员会的协助工作人员，负责具体的村务管理

工作，协助村长开展工作，对村务工作负连带责任。

1.4村务委员由村民普遍推荐产生，负责监督村务管理工作，提

出建议和意见，参与村级决策和工作事项。

三、村务管理程序

1.村务事项提议和筹备程序

1.1村民有权利向村务委员会提出村务事项的提议，提议内容应

当明确、具有可行性，并附带相关的资料和证明文件。

1.2村务委员会应当对村民的提议进行合理评估，确定是否成立

筹备组进行调研和论证。筹备组应当由村务委员会委派负责，成员包

括村长、副村长和相关部门负责人等。

1.3筹备组应当在一定时限内完成调研和论证工作，并撰写调研

报告和方案，提交村务委员会审议。

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1.4村务委员会应当在一定时限内对筹备组提交的调研报告和方

案进行审议讨论，并确定是否将其上报村民大会决策。

2.村民大会决策程序

2.1村务委员会应当定期召开村民大会，宣布村务工作进展和管

理政策，听取村民的意见和建议，并邀请相关专家和法律人士进行指

导。

2.2村民大会应当对村务委员会提出的重要决策进行讨论，村民

应当依法享有表决权和监督权，以实现民主决策和合法监督。

2.3村务委员会应当对村民大会提出的决策进行合理解释和说

明，并及时将决策结果公告予以公示。

3.村务管理工作执行程序

3.1村务委员会应当根据村民大会的决策和指示，组织村务管理

工作的执行和落实，确保各项管理工作有序进行。

3.2村务委员会应当根据工作需要，制定相关的工作计划和任务

分工，并将其落实到具体的工作责任人。

3.3村务委员会应当及时组织相关部门和工作人员进行培训和学

习，提高村务管理工作的质量和效率。

3.4村务委员会应当建立健全绩效评估制度，对村务管理工作的

执行情况进行评估和考核，优化工作方法和流程。

四、村务管理责任

1.村长的职责

1.1村长应当切实履行村务管理职责，领导和推动村务工作的全

面发展和进步。

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1.2村长应当维护村民的合法权益，践行为民服务的宗旨，解决

村民的困难和问题。

1.3村长应当积极开展村务工作的宣传和推动，增进村民对村务

工作的理解和支持。

1.4村长应当积极与上级政府和相关部门进行沟通和协调，争取

更多的资源和支持用于村务发展。

2.副村长的职责

2.1副村长应当协助村长开展工作，承担与村务管理有关的事务

和工作。

2.2副村长应当优化村务管理流程和方法，提高工作的效率和质

量。

2.3副村长应当协助村长与相关部门和人员进行沟通和协调，解

决工作中的问题和困难。

3.委员的职责

3.1委员应当履行监督工作的职责，对村务委员会的工作提出合

理建议和意见。

3.2委员应当积极参与村务管理工作的实施和推动，发挥自身的

专业知识和经验。

3.3委员应当宣传村务工作的意义和价值，增强村民对村务工作

的认同和支持。

五、村务管理工作的监督和评估

1.村务管理工作的监督

1.1村务委员会应当建立健全村务管理工作的监督机制，确保工

作的透明、公正和廉洁。

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1.2村务委员会应当接受村民和社会的监督，及时回应和解决村

民的诉求和疑问。

1.3村务委员会应当组织