出国劳务协议书.docx

出国劳务协议书

甲方（公司/组织）：____________

地址：___________________________

联系方式：_______________________

法定代表人：___________________

乙方（劳务人员）：______________

住址：___________________________

联系方式：______________________

身份证号码：____________________

紧急联系人及联系方式：____________

鉴于甲方有意愿派遣乙方至国外从事劳务工作，双方根据平等、自愿的原则，达成以下协议条款，以资共同遵守：

一、协议目的与工作内容

甲方派遣乙方至_____________（工作地点）从事_____________岗位工作。乙方将按照甲方的要求，履行工作职责，完成工作任务。

二、协议期限

本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。协议期满前，经双方协商一致，可以续约。

三、工作内容与地点

乙方的主要工作内容为____________________，工作地点为_____________（国家或地区）。乙方应严格遵守工作规程与标准，确保安全生产。

四、工作时间与休息休假

乙方的工作时间、休息休假等安排按照当地法律法规和甲方的规定执行。在保障乙方合法权益的前提下，确保工作任务的顺利完成。

五、薪酬与福利待遇

1.乙方的工资标准按照甲方规定执行，包括基本工资、奖金、津贴等。具体数额和支付方式将在双方签署的劳动合同中明确。

2.甲方应按照当地法律法规为乙方提供法定福利和社保。

3.除上述基本薪酬外，甲方可视工作表现给予乙方额外的奖励或补贴。

六、签证与出入境手续

甲方负责为乙方办理签证及出入境手续，并确保乙方合法入境并居留于工作所在地。相关费用由双方按约定分担。

七、培训与提升

甲方有权根据工作需要安排乙方参加必要的培训，提升乙方的职业技能和工作能力。培训期间的费用、时间及待遇等将在双方协商后确定。

八、保险安排

甲方应为乙方购买相应的境外人身意外伤害保险及其他必要的保险，确保乙方在工作期间的人身安全。保险种类、保额及保费等将在双方协商后确定。

九、保密义务与竞业限制

乙方在工作期间及离职后应履行保密义务，不得泄露甲方商业机密及其他重要信息。乙方在离职后一定期限内（一般为两年）不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。

十、违约责任与赔偿损失条款

如甲乙双方任何一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。具体的违约责任和赔偿办法将在双方签署的劳动合同中明确。

十一、不可抗力条款

因不可抗力导致甲乙双方无法履行本协议约定的部分或全部义务的，双方均可免除责任。但遇不可抗力事件，甲乙双方均应积极采取措施，最大程度减少损失。

十二、其他条款甲乙双方就本协议未约定事项或争议解决另有约定的，从其约定；未作约定的，依据相关法律法规处理。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方（公司/组织）：____________（盖章）法定代表人（签字）：____________日期：___________年___月___日乙方（劳务人员）：_________（签字）日期：___________年___月___日附加条款：为确保乙方的合法权益得到充分保障，甲方还可提供其他补充协议或承诺函等文件作为本协议的附件，以进一步明晰双方权益和责任。