出租车司机劳动合同书2篇.docx

出租车司机劳动合同书2篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________有限责任公司

法定代表人：____________________

地址：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：____________________

性别：____________________

身份证号：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方从事出租车司机工作事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，经双方协商一致可续签合同。

二、工作内容和工作地点

乙方从事出租车司机工作，应按照甲方的要求和安排，按时完成工作任务。工作地点为甲方指定的地点。

三、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，包括正常工作时间和加班时间。甲方应保证乙方享有法定的休息休假权利。具体安排按照甲方的规定执行。

四、劳动报酬

甲方应按照国家和地方的规定，以及双方约定的标准支付乙方劳动报酬。乙方的工资报酬按照甲方制定的薪酬制度执行。乙方有权享受公司制定的各项福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方负责为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件，保障乙方在工作过程中的安全和健康。乙方必须遵守甲方的安全操作规程和规章制度，严禁违章操作。甲方应定期对乙方进行健康检查，并为乙方购买社会保险等。

六、社会保险和其他福利待遇

甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方应按照国家和地方的规定为乙方提供其他福利待遇。乙方有权享受公司规定的各项福利待遇。具体事项按照甲方的规定执行。甲方在执行工作任务过程中发生的疾病等状况应按照甲方规章制度进行相应的处理并承担相应的责任。如有重大疾病状况需进行治疗时须向公司提交申请说明并获得批准后可按公司相关规定执行请假制度及公司福利补贴等事项处理制度进行相应事项处理；如若不提交擅自进行相应行为将按照公司相关管理制度处理后果自负且公司将不再做任何福利补偿措施等行为及事件的处理处理且拒绝一切相关福利补偿措施及制度补偿事宜的执行并自动终止合同解除劳动关系等处理方式进行处理解决此事事件事宜的处理解决事宜的处理解决事宜的处理解决事宜的处理解决事宜等处理方式进行处理解决此事事件等事宜等事宜等事宜等处理解决等事宜等处理措施的处理方式及解决手段。双方都应积极应对各自的问题并进行有效的解决达到公平公正的态度避免不必要纠纷的产生以确保甲乙双方工作生活的顺利进行达成各自的目标和任务促进甲乙双方的社会和谐与进步并尽力减少和预防纠纷的产生并及时主动的接受协商解决促进解决问题目标的实现尽力保持有效协商状态对待处理方式防止情绪化处理问题和解决问题进而尽力维持公司业务的正常运作以创造更稳定的工作氛围并实现工作效率的最大化达到公司的战略发展目标与业务需要同时积极面对各自的困难共同解决问题并实现有效沟通和理解避免误解的产生以及时有效的解决问题达成公司的战略目标并创造更和谐的工作氛围提高工作效果并最终达成甲乙双方的共同发展双赢局面以此协议的签署以建立合理规范严谨的劳动关系避免不必要的纠纷发生并共同维护甲乙双方的合法权益以此协议作为依据共同遵守本协议中的各项条款规定并执行本协议的相关条款内容确保甲乙双方的权益得到保障实现良好的合作关系推动业务的持续发展提高公司的经济效益和社会效益最终实现公司的长期可持续发展目标以此协议书的签订执行并达成共识并严格执行协议书中的各项条款内容和内容双方遵循公平公正的视角予以解决问题充分协调并就具体事件有效沟通和妥善合理的进行处理和解决问题最终实现双方的共同发展和共赢的局面以推动业务的持续发展并实现公司的长期战略目标同时也为了规范出租车司机的行为保障乘客的权益促进社会的和谐与进步特制定本协议书的各项条款内容望甲乙双方共同遵守本协议中的各项条款内容并严格执行本协议的相关条款内容确保业务的正常运作和社会的和谐与进步的发展。,甲乙双方应充分了解本协议的内容，并遵循诚实守信的原则，严格履行本协议中约定的各项义务。任何一方违反本协议约定的，应承担违约责任，并按照国家和地方的相关规定承担相应的法律责任。协议解除或终止后，甲乙双方仍应遵守本协议中的保密条款、竞业限制条款等约定。本协议未尽事宜，