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企业人力资源管理精细化设计全案

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人力资源管理精细化设计全案

企业人力资源管理精细化设计全案

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目录

第3章中小企业组织结构精细化设计 6

3.1中小企业组织结构设计相关工具 6

3.1.1部门职能设置表 6

3.1.2岗位设置分析表 7

3.1.3组织结构调整申请表 7

第4章中小企业人力资源规划精细化设计 8

4.1人力资源计划编制流程 8

4.2人力资源规划制度设计 9

4.2.1人力资源计划管理制度 9

4.3人力资源规划表单设计 10

4.3.1员工技能清单 10

4.3.2人力需求分析表 11

4.3.3人力供给预测表 11

4.3.4人力资源费用预算表 12

4.3.5人力资源状况统计表 13

4.4人力资源规划文书设计 13

4.4.1企业员工调查问卷 13

第5章中小企业工作分析精细化设计 17

5.1工作分析文书设计 17

5.1.1工作日志法记录单 17

5.1.2岗位现场观察记录单 17

5.2岗位说明书设计示例 18

5.2.1高管类岗位说明书 18

5.2.2生产类岗位说明书 20

5.2.3销售类岗位说明书 21

5.2.4技术类岗位说明书 23

5.2.5品管类岗位说明书 24

5.2.6设备类岗位说明书 25

5.2.7采购类岗位说明书 26

5.2.8财务类岗位说明书 27

5.2.9人事类岗位说明书 28

5.2.10行政类岗位说明书 30

第6章中小企业招聘管理精细化设计 32

6.1招聘管理流程设计 32

6.1.1招聘管理实施流程 32

6.2招聘管理制度设计 33

6.2.1招聘管理工作制度 33

6.2.2内部推荐管理规定 34

6.3招聘管理表单设计 36

6.3.1招聘费用预算表 36

6.3.2内部竞聘登记表 36

6.3.3外部应聘登记表 37

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6.3.4招聘效果评估表 37

6.4招聘管理文书设计 38

6.4.1企业内部竞聘公告 38

第7章中小企业面试与录用管理精细化设计 39

7.1面试与录用流程设计 39

7.1.1面试实施工作流程 39

7.2面试与录用制度设计 40

7.2.1笔试管理制度 40

7.2.2面试管理制度 42

7.2.3录用管理制度 44

7.2.4员工试用期管理办法 46

7.2.5新员工转正管理规定 48

7.3面试与录用表单设计 49

7.3.1面试登记表 49

7.3.2面试评估表 50

7.3.3录用登记表 50

7.3.4试用月度报告表 51

7.3.5员工转正面谈表 51

7.3.6员工转正申请审批表 52

7.4面试与录用工作文书 53

7.4.1面试通知书 53

7.4.2录用通知书 54

7.4.3转正通知书 55

7.5笔试甄选试题设计 55

7.5.1管理人员笔试试题设计 55

7.6面试甄选试题设计 57

7.6.1