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公司情况说明范文

公司情况说明范文篇1

广东新怡内衣集团是一家具有二十多年开展历史的内衣行

业老字号企业，经过二十多年特别是本世纪近十年的快速开

展，企业规模和效益连续翻番，昔日名不见经传的小苗，如今

已长成参天大树，枝繁叶茂，活力盎然。

如今的新怡，已经开展成为拥有占地面积10多万平方

米、建筑面积近10万平方米(其中肇庆消费基地占地面积6.6

万平方米、建筑面积5.5万平方米)、员工4000多人、先进技

术装备2000多台套、年消费才能350多万打、2000多家专卖

店和连锁店、年销售规模超5亿元，集研发设计、消费制造、

品牌营销、国际贸易、技术效劳为一体、下属八家子公司的大

型内衣企业集团，是佛山市最大的内衣骨干龙头企业。集团现

有依曼丽、莎莲妮、雅歌莉三个自主品牌，其中依曼丽品牌分

别被授予“中国著名商标”、“国家免检产品”、“广东省名

牌产品”等荣誉称号，已经成为国内同类品牌中的领导品牌之

一;莎莲妮品牌分别获得“十佳时尚品牌”大奖和中国文胸内

衣“最正确品牌设计奖”等多项殊荣，每次新品发布皆为惊艳

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登场，广受业界瞩目;雅歌莉品牌于2023年初上市，目前市场

反映良好，前景喜人!

一直以来，新怡致力于提升经营管理，建立了比拟标准和

高效的经营管理体系，包括：开展战略管理体系、品牌营销管

理体系、国际贸易管理体系、消费运营管理体系、外协加工管

理体系、技术研发管理体系、质量保障管理体系、物流配送管

理体系、人力资管理体系、财务审计管理体系、行政后勤管理

体系等。其中，在人力资管理方面，新怡视人力资为第一资、

人才为企业最大的财富，广纳四海贤才并为员工的职业生涯开

展提供广阔的空间。同时，新怡通过不断完善聘用管理体系、

薪酬福利体系、绩效管理体系、奖惩鼓励体系、培训开发体

系、企业文化体系等，以较高的定位开展人力资管理工作，深

度激活人力资，为企业的持续开展保驾护航!

公司情况说明范文篇2

太平鸟服饰集团是以国际领先的“快时尚虚拟结合”经营

形式和以服饰品牌的创意、设计、营销为主体，多元化开展国

际加工贸易、商业投资产业为两翼的综合性集团，员工人数达

5680余人。

“太平鸟”品牌是在1995年创立的。品牌创立后首先面

临的问题就是品牌产品的定位问题。于是我们开场走访国内外

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各个服装市场，以搜集灵感。最终，受国外及____休闲品牌的

启发，并比照了国内外市场的详细情况后，我们发现，当时的

男装市场遍布正装，休闲概念的服装鲜有人做，而当时在国

外，休闲风正方兴未艾。我们敏锐地感觉到，随着我国经济社

会的开展，人们的生活将更加丰富多彩，正装显然难以满足大

家对出入不同场合的全面需求。因此，太平鸟最终选定了休闲

男装作为自己的主打产品方向，这创始了其时行业之先。这其

中，尤以我们的休闲衬衫更加知名。款式多样、色彩各异的个

性，为太平鸟赢得了市场，也为公司赢取了开展的先机。是为

太平鸟创立后的第一个重大开展转折点。

公司情况说明范文篇3

佛山市姐妹花内衣创立于1999年，坐落在内衣文化的发

地--“中国