医院聘用合同3篇.docx

医院聘用合同3篇

篇1

甲方（聘用单位）：XXXX医院

地址：[医院地址]

乙方（受聘人）：[受聘人姓名]

性别：[受聘人性别]

身份证号码：[受聘人身份证号]

联系电话：[受聘人联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事医疗工作事宜达成如下协议：

一、聘用岗位及期限

甲方聘用乙方从事的岗位为：[具体岗位名称]，聘用期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、岗位职责及要求

乙方在聘用期间应履行以下岗位职责及要求：

1.严格遵守甲方的规章制度和操作规程，确保医疗安全与质量。

2.认真执行医疗诊断、治疗方案，确保患者的健康权益。

3.按时参加甲方组织的各类培训、会议，不断提升业务能力。

4.遵守职业道德，保护患者隐私，维护医院形象。

5.服从甲方的管理安排，完成安排的各项工作任务。

三、薪酬待遇与福利

1.乙方在聘用期间的薪酬构成为：[薪酬构成，例如：基本工资+绩效奖励+其他补贴]。

2.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方享受甲方规定的员工福利。

四、工作时间与休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享受国家法定的节假日休息及年假待遇。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照法律规定支付加班工资或安排补休。

五、保密义务与竞业限制

1.乙方在聘用期间及聘用结束后，对甲方的商业机密及患者信息负有保密义务。

2.乙方在离职后一定期限内（例如：两年内），不得在与甲方业务相竞争的其他医疗机构从事相同或类似的医疗工作，具体竞业限制期限和补偿办法另行约定。

六、合同解除与终止

1.甲乙双方均可按照《劳动合同法》的规定解除本合同。

2.合同解除或终止时，乙方必须按照甲方的规定办理离职手续，并返还甲方财产（如工作证件、资料等）。

七、违约责任

如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，并按照法律规定支付违约金。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________

法定代表人（签字）：_______________日期：____年____月____日日期：____年____月____日??

---------------以上为空白区域，用于打印相关内容--------------??契约签订地：[签约地点]

篇2

甲方（聘用单位）：XXX医院

地址：[医院地址]

乙方（受聘人）：[受聘人姓名]

身份证号码：[受聘人身份证号]

联系电话：[受聘人联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方任职达成以下协议：

一、聘用期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容与地点

甲方聘用乙方从事的职位为[具体职位名称]，工作地点在甲方所属的医院。乙方需按照甲方的要求履行职责，完成工作任务。

三、岗位职责与要求

乙方在聘用期间需履行以下岗位职责与要求：

1.遵守国家法律法规和甲方的规章制度；

2.遵守职业道德，尽职尽责为患者服务；

3.按照甲方要求完成指派的工作任务；

4.接受甲方的考核与管理；

5.保守甲方的商业秘密和技术秘密。

四、薪酬待遇

乙方的薪酬构成为基本工资加绩效，具体标准按照甲方相关规定执行。甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、工作时间与休息休假

乙方的工作时间按照甲方的规定执行，享受国家规定的休息休假。特殊岗位的工作时间和休息休假另行约定。

六、违约责任

甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。具体违约责任按照国家和地方的相关法律法规执行。

七、合同解除与终止

本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。另外，符合以下情形之一者，甲方可以单方面解除本合同：

1.乙方在试用期间被证明不符合聘用条件的；

2.乙方严重违反甲方纪律或规章制度的；

3.乙方存