- 1、本文档共19页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
终止劳动合同的协议书范文7篇
篇1
本协议于XXXX年XX月XX日在_____(地点)由以下两方达成:
甲方:(雇主全称)
地址:(公司详细地址)
法定代表人:(公司法定代表人姓名)
联系方式:(公司联系电话)
乙方:(雇员全称)
住址:(员工家庭住址)
联系方式:(员工联系电话)
鉴于以下条款:乙方已经在甲方任职较长时间,但由于各种原因,甲乙双方经过友好协商,决定终止劳动合同。为了明确双方的权利和义务,达成如下协议:
一、协议背景及目的
双方同意,基于彼此间的公平与尊重,按照法律规定共同协议终止劳动合同,以解决双方的劳动合同关系及其他相关问题。本协议的签署并不意味着任何一方存在过错或责任。双方均致力于友好解决所有事宜,并维护双方的合法权益。
二、劳动合同终止日期及原因
甲乙双方同意,自本协议签署之日起终止劳动合同。终止原因为双方基于个人发展需要,经友好协商决定终止劳动关系。在此重申,此次劳动合同的终止并不构成任何一方违约或责任的认定。
三、补偿条款及福利待遇处理
1.甲方将根据国家和地方相关法律法规支付乙方相应的经济补偿金,包括但不限于未休假工资补偿等。具体补偿金额及支付方式按照双方后续达成的补充协议执行。
2.关于乙方的福利待遇问题,如社会保险、住房公积金等,双方将按照国家法律法规及甲方的相关政策执行处理。对于社会保险和住房公积金关系的转移及退款等相关事宜,甲方将在离职手续办理完成后配合乙方进行办理。若需开具离职证明或其他相关文件,甲方将依法依规协助办理。
四、保密条款及竞业限制约定
乙方同意遵守甲方的保密义务,不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。同时,乙方在离职后一定期限内(具体期限按照双方约定)不得从事与甲方业务相竞争的工作。违反保密义务和竞业限制的约定将依法承担法律责任。
五、知识产权归属及返还财产约定
乙方在甲方工作期间所涉及的所有知识产权(包括但不限于专利、著作权等)均归甲方所有。乙方离职时应将甲方所有的财物(包括办公设备、资料等)全部归还甲方。如有遗失或损坏,乙方需承担赔偿责任。
六、纠纷解决方式及法律效力声明
篇2
甲方(用人单位):___________________________
乙方(劳动者):___________________________
鉴于甲乙双方于______________________签订了一份劳动合同,现因______________________,双方经协商一致,同意终止该劳动合同,并达成以下协议:
一、双方基本情况
甲方名称:___________________________
地址:___________________________
法定代表人:___________________________
联系方式:___________________________
乙方姓名:___________________________
性别:___________________________
年龄:___________________________
身份证号码:___________________________
住址:___________________________
联系方式:___________________________
二、协议目的
本协议旨在明确双方自愿终止劳动合同的相关事宜,明确各自的责任和义务,以避免可能的纠纷和误解。
三、终止劳动合同的时间及原因
甲乙双方同意,自本协议签订之日起,终止双方签订的劳动合同。劳动合同终止原因为_____________________________________。
四、双方权益保障
1.甲方在劳动合同终止后,将按照国家和地方有关规定,向乙方支付应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬,以及相关的经济补偿。
2.乙方应按照约定完成工作交接,并保证在工作中不泄露甲方的商业秘密及机密信息。若因乙方泄露甲方商业秘密造成损失,乙方应承担法律责任。
3.甲方将为乙方办理相关离职手续,包括但不限于社会保险关系转移、公积金结算等。
4.若乙方在劳动合同终止后仍需履行保密义务、竞业限制等义务,甲方将按照相关规定给予乙方相应的补偿。
五、违约责任及纠纷解决方式
1.双方应遵守本协议的各项约定,如一方违反协议约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
2.若双方在协议履行过程中发生纠纷,应首先通过友好协商解决;协商无
您可能关注的文档
最近下载
- 危大工程辨识清单.docx
- 小榨油厂生产工艺流程图(可修改).pdf
- 地铁施工测量题库2020版.doc
- 2024届安徽省合肥市肥东四中学九级八下英语期末联考试题含答案.doc VIP
- 【期中卷】人教版2021-2022学年九年级英语上学期期中测试卷 (一)含答案与解析.pdf VIP
- 【大单元教学设计】新统编版语文七年级上册第二单元 人间最美是亲情.docx VIP
- 2022-2023学年四川省广元市普通高校对口单招英语自考测试卷(含答案).docx
- 真题2023年9月全国事业单位联考《综合应用能力》试题及答案解析A类.pdf VIP
- NBT10115-2018光伏支架结构设计规程.docx
- 《仙人掌》-美术课件.pptx
文档评论(0)