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员工劳动合同正规版下载7篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

注册地：_____________________________

地址：_____________________________

法定代表人：_______________________

乙方（员工）：_______________________

住址：_____________________________

身份证号码：_______________________

联系方式：________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，甲乙双方在平等、自愿的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利义务，达成以下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，从事___________岗位的工作。

2.乙方的工作地点在_____________，具体工作地点如有变动，以甲方通知为准。

二、工作时间和休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据岗位需要安排。

2.甲方按照国家有关规定保障乙方的休息休假权利。

三、劳动报酬及福利待遇

1.乙方的基本工资为________元/月，具体薪资结构、发放时间及调整机制按照甲方规定执行。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3.乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件。

2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

3.乙方有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

五、劳动合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期为__个月。

2.合同期满，经双方协商同意，可以续订劳动合同。

六、保密义务及竞业限制

1.乙方应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露给第三方。

2.在劳动合同期限内及劳动合同终止或解除后一定期限内（一般为两年），乙方不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。

七、违约责任及赔偿损失

1.若乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

2.若甲方违反本合同约定，未按照约定支付劳动报酬或提供劳动条件的，乙方有权解除劳动合同。

八、其他约定事项

1.双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规及甲方的规章制度执行。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、劳动合同基本信息

1.合同编号：___________

2.合同签订日期：_______年____月____日

3.合同生效日期：_______年____月____日

4.合同结束日期：_______年____月____日

5.乙方工作部门：___________

6.乙方岗位：_____________

二、工作内容和工作地点

1.甲方根据工作需要，安排乙方从事____________岗位工作。乙方应按时、按质、按量完成其本职工作。

2.甲方可以根据工作需要和乙方的专业技能，调整乙方的工作岗位。

3.乙方的工作地点为_____________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时制度。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。

3.国家法定节假日，甲方应当按照规定安排乙方休假。

四、劳动报酬

1.乙方的工资计发形式为计时工资。基本工资为____元/月。

2.甲方根据企业效益、乙方工作表现及能力，调整乙方的工资水平。

3.甲方每月至少支付乙方一次工资，并于每月的____日支付。

4.甲方支付给乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，提高乙方的安全意识。

3.乙方必须遵守甲方的安全制度和操作规范，服从甲方的