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车间年度培训计划8则

以下是网友分享的关于车间年度培训计划的资料8篇，

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发酵车间2014年度培训计划（1）

发酵车间2014年度培训计划方案

针对现在发酵车间新职员工操作水平有限的情况下。为重

新组建车间技术骨干、打造高效团队为目的，特制定本方

案.：

一、培训目的

（一）通过安全意识教育，端正员工态度，提高员工对安

全生产重要性的认识，树立“安全第一、预防为主”的安全理

念。

（二）通过岗位应知应会培训，使新员工能够更好地熟悉

设备性能、掌握操作规程。

（三）通过专业技术知识培训，掌握业务技能，以最短的

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时间提高新员工的业务水平。

（四）通过理论知识和现场操作培训相结合，以最短的时

间达到“懂原理会操作”的目的。

（五）通过车间管理制度、质量体系学习和“5S”知识培训，

以最短的时间提高工作效率和业务素质。

为使车间培训工作做到有计划、有重点、有效果，特制定

2014年度新员工岗位应知应会培训计划：

二、培训方式

（一）集中授课。以车间的《标准操作规程》、《车间管理

制度》、《发酵技术》、《发酵设备》、《现场作业管理》和《如

何做一名优秀的员工》作为培训教材。

（二）现场模拟。主要涉及发酵设备灭菌操作演示、阀门

检修实际操作、电极安装维护和整理生产现场培训等。

（三）每次授课（40分钟），不定期进行持续的培训（视

生产安排情况）。

（四）授课以现场口授讲解、现场操作指导培训和PPT课

件讲解。

三、培训内容

（一）《发酵车间安全管理制度》、《安全操作规程》、岗位

安全应知应会和化工工厂安全知识；

（二）车间设备结构和应用原理讲解；

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（三）车间管线走向和设备管线连接讲解；

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（四）发酵罐灭菌原理和相关事项讲解；

（五）发酵罐灭菌操作和相关事项讲解；

（六）发酵工序流程和相关事项的讲解；

（七）发酵控制过程和相关事项的讲解；

（八）发酵控制过程和相关事项的讲解；

（九）发酵岗位综合应知应会（发酵理论与实践）讲解；

（十）“5S”知识应用的讲解；

（十一）《如何做一名优秀的员工》的讲解。

四、主要培训计划安排

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五、培训地点

（一）理论培训地点：公司大会议室和发酵车间办公室

（二）实际培训地点：发酵车间。

六、培训要求

（一）考试内容以培训内容为主，采取闭卷考试，试题由

车间统一命题。

（二）培训中，力争做到培训内容与岗位实际相结合，达

到学以致用的目的。

（三）建立相应的考勤，职工不得无故缺勤，有事必须请

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假。