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- 2024-09-26 发布于中国
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欢迎来到20232024学年度中学班主任培训方案我们始终坚持“立足校本全员参与自主研修专家引领专题培训反思交流”的培训原则,以全面提高班主任的师德水平和业务素质,促进班主任管理水平的提高为目标学校将以走出去请进来的思想理念为导向,采取由点到面的运作模式,以选择部分班主任代表,集中参加校外组织的各类班主任培训,然后再由这部分班主任层层推进链条式分级部对其他班主任进行培训此外,还将邀请校外专家进行专题培训和导师带教最后,在三年的时间里,我们从管理教干提高工程名班主任培养工程
2023-2024学年度中学班主任培训方案-(通用3篇)
2023-2024学年度中学班主任培训方案第1篇
坚持“立足校本、全员参与、自主研修、专家引领、专题
培训、反思交流”的培训原则,以全面提高班主任的师德水平
和业务素质、促进班主任管理水平的提高为目标,以加强职业
道德教育、更新管理理念、创新教育管理方法、培养他们的创
新精神和实践操作能力为重点,造就一支师德高尚、素质优良
的专业化班主任队伍,实现教师、学生、学校三者和谐发展,
从而全面提高学校的管理育人水平。
二、培训目标与任务
学校主要树立走出去请进来的思想理念,采取由点到面的
操作模式来安排本次班主任培训。通过选派部分班主任代表,
集中参加校外组织的各类班主任培训,然后再由这部分班主任
层层推进、链条式、分级部对其他班主任进行培训。并且要选
在合适的时间请部分专家来校作报告,现场指导。同时还要发
动班主任自学培训读本,并且不定时组织学习交流会,让班主
任在交流会中找出缺陷,便于弥补不足。通过本次培训使班主
任能够认真思考和分析当前班主任工作所面临的问题与挑战,
使班主任老师在思想政治与职业道德、基本理论与岗位技能、
教育理念与德育科研能力等方面有明显的提高,培养他们的创
新精神和实践操作能力,达到提高他们实
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