中国上海万豪酒店管理合同.docxVIP

?合同编号：__________

单位名称：____________________

单位地址：____________________

法定代表人：__________________

联系电话：__________________

单位名称：____________________

单位地址：____________________

法定代表人：__________________

联系电话：__________________

鉴于甲方为合法成立并有效存在的企业，具备经营管理能力；乙方为合法成立并有效存在的酒店管理公司，具备酒店管理经验和技术，双方本着平等、自愿、诚实、信任的原则，经友好协商，就甲方将其拥有的酒店交由乙方进行管理事宜，达成如下协议：

第一条酒店基本信息

1.1酒店名称：____________________

1.2酒店地址：____________________

1.3酒店星级：____________________

1.4酒店客房数量：_______________间

第二条管理范围与内容

2.1乙方接受甲方的委托，对上述酒店实行全面管理，包括但不局限于：

（1）酒店的日常运营与管理；

（2）酒店员工的培训与考核；

（3）酒店服务体系的建立与完善；

（4）酒店营销策略的制定与实施；

（5）酒店财务管理与审计。

第三条管理期限

3.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

3.2合同期满后，如双方无异议，本合同自动续约____年。

第四条管理费用

4.1乙方按照甲方的要求，每月向甲方支付管理费用，具体金额为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。

4.2管理费用的支付方式为：每月底前，乙方将上月管理费用支付至甲方指定的账户。

第五条双方的权利与义务

5.1甲方应保证酒店资产的合法性，不得存在任何法律纠纷，确保乙方在管理过程中不受第三方侵犯。

5.2乙方应按照合同约定，全面履行管理职责，确保酒店的正常运营与发展。

5.3甲方应按照合同约定，及时支付管理费用，不得无故拖欠或延迟支付。

5.4乙方应按照合同约定，确保酒店的员工权益，不得擅自解除劳动合同。

第六条违约责任

6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为合同管理费用的____%。

6.2如因不可抗力因素导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。

第七条争议解决

7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

7.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：____________________

甲方代表（签名）：_______________

乙方代表（签名）：_______________

签订日期：____________________

注意事项：

1.确保合同内容的准确性：在填写合同内容时，要确保所有信息准确无误，包括但不限于合同双方的名称、地址、联系方式等。

解决办法：双方应仔细核对所提供的信息，并在合同中进行明确约定。如有疑问，可要求对方提供相关证明材料。

2.明确管理范围与内容：乙方应详细列出管理范围与内容，确保双方对管理职责有清晰的认识。

解决办法：在合同中详细描述乙方应承担的管理职责，包括酒店的日常运营、员工培训、服务体系建设、营销策略制定等。

3.管理费用的确定与支付：双方应明确管理费用的金额、支付方式和时间。

解决办法：在合同中约定管理费用的具体金额、支付方式和时间，确保双方在支付管理费用时无纠纷。

4.违约责任：明确双方在违反合同约定时的违约责任，包括违约金的比例。

解决办法：在合同中约定违约责任及违约金比例，以便在发生违约行为时双方能依据合同约定进行处理。

5.争议解决：约定双方在履行合同过程中发生争议时的解决方式。

解决办法：在合同中约定争议解决方式，如友好协商、诉讼等，并明确合同签订地法院为管辖法院。

法律名词及名词解释：

1.甲方：指合同中承担委托方职责的一方，即酒店的所有者或授权代表。

2.乙方：指合同中承担受托方职责的一方，即酒店的管理方。

3.管理范围与内容：指乙方在合同约定的期限内应承担的酒店管理职责，包括酒店的日常运营、员工培训、服务体系建设、营销策略制定等。

4.管理费用：指乙方为履行管理职责，向甲方支付的费用。

5.违约责任：指合同双方在违反合同约定时应承担的法