聘请护林人员合同8篇.docxVIP

聘请护林人员合同8篇

篇1

甲方（聘用单位）：__________________

地址：______________________________

乙方（受聘人员）：__________________

身份证号码：________________________

鉴于甲方的森林资源保护需求，经甲乙双方充分协商，甲方决定聘请乙方担任护林人员，为明确双方职责和权益，特订立本合同。

一、工作内容及职责

1.乙方的岗位职责包括但不限于以下方面：森林资源的日常巡查、火源管理、林木保护、野生动物保护、森林病虫害监测与报告等。

2.乙方应严格遵守国家法律法规，执行甲方的各项规章制度，确保森林资源的安全。

二、工作时间和地点

1.工作时间：每日工作八小时，具体上下班时间由甲方根据工作需要安排。

2.工作地点：甲方指定的山林区域。

三、薪酬与福利

1.乙方的基本工资为每月______元，甲方按月支付。

2.乙方享受国家规定的法定节假日休息及相应的工资福利待遇。

3.乙方在聘用期间，甲方为其购买人身意外伤害保险。

四、聘用期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，聘用期为____年。聘用期满，如双方继续合作，可续签合同。

五、纪律与考核

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，不得擅自离岗、旷工。

2.甲方定期对乙方的工作进行考核，如乙方未能履行岗位职责，甲方有权解除合同。

六、合同的变更与解除

1.本合同一经签订，双方应严格遵守。合同期间，任何一方不得擅自变更或解除合同。如确需变更或解除，应经双方协商一致，并书面达成变更或解除协议。

2.乙方有下列情形之一时，甲方有权解除合同：

（1）在试用期内被证明不符合护林人员岗位要求的；

（2）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；

（3)未能履行岗位职责，经甲方多次教育仍不改正的。

七、违约责任

1.甲乙双方应全面履行本合同约定的义务，任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。

2.乙方违反约定解除劳动合同或未能履行岗位职责给甲方造成损失的，应赔偿甲方的相应损失。

八、其他事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议。经过协商达成的补充协议与本合同具有同等效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：__________________

法定代表人（签字）：______________

日期：____年__月__日

签字地点：________________________

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据《中华人民共和国森林法》及国家有关保护森林资源的法律法规的要求，为进一步明确甲乙双方的权利义务关系，双方本着平等自愿的原则，签订本合同。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期满如继续聘用则续签合同。

二、工作职责与内容

1.乙方负责甲方指定区域的森林资源保护管理工作，具体任务包括但不限于森林防火、林木管护、野生动物保护等。

2.乙方需严格遵守国家法律法规，保护森林资源安全，防止森林火灾和破坏森林资源的行为发生。

3.乙方应积极参与森林资源的监测、巡查、报告工作，及时发现并报告破坏森林资源的行为和火情。

4.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方管理，完成甲方交办的其他相关工作。

三、工资待遇与福利

1.甲方按月支付乙方工资，工资标准为____元/月。

2.甲方按照国家规定为乙方办理社会保险。

3.乙方在从事护林工作期间，享受相应的福利待遇。

四、劳动纪律与考核

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律，按时上下班，不得擅自离岗、旷工。

2.甲方定期对乙方进行考核，考核内容包括工作业绩、遵章守纪等方面。

3.如乙方在考核中不合格，甲方有权解除本合同。

五、合同解除与终止

1.甲乙双方可因正当理由解除本合同，解除合同应提前一个月通知对方。

2.乙方在履行合同过程中如有违反国家法律法规或甲方规定的行为，甲方有权立即解除合同。

3.合同到期即行终止。

六、违约责任

1.甲乙双方应全面履行本合同，如一方违反合同约定，应承担违约责任。

2.乙方在履行合同中