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房地产员工合同5篇
篇1
甲方(公司):_________________________
乙方(员工):_________________________
鉴于甲乙双方同意,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方向甲方提供劳动服务,甲方招聘乙方为其员工等事宜,达成如下协议:
一、合同期限
1.合同签订日期:____年__月__日。
2.合同生效日期:____年__月__日。
3.合同结束日期:____年__月__日。
二、工作内容与地点
1.乙方应在甲方的安排下,担任房地产领域的岗位工作。
2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。
三、工作时间与休假
1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2.乙方享有国家法定的节假日、年假等休假权利。
四、薪酬与福利
1.乙方的基本工资为每月________元。
2.甲方将根据公司的业绩和乙方的工作表现,给予相应的奖金和津贴。
3.甲方将按照国家的规定为乙方缴纳社会保险。
4.乙方享有公司规定的员工福利。
五、保密义务
1.乙方在工作期间及离职后,均应对甲方的商业机密、客户资料等保密信息负有保密义务。
2.若乙方违反保密义务,甲方有权追究其法律责任。
六、知识产权
1.乙方在工作期间完成的与工作相关的发明、实用新型、外观设计、著作权等知识产权均归甲方所有。
2.乙方离职后,未经甲方书面同意,不得将上述知识产权泄露或转让给他人。
七、违约责任
1.若甲乙双方任何一方违反本合同的任何条款,均应承担违约责任。
2.违约方应向守约方支付违约金,并赔偿因其违约行为造成的损失。
八、合同的变更与解除
1.本合同的变更需经甲乙双方协商一致,书面变更。
2.本合同的解除,需符合《中华人民共和国劳动法》的规定,并书面通知对方。
九、其他事项
1.本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
篇2
甲方(公司):____________________
乙方(员工):____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律、法规和政策规定,经甲乙双方平等自愿协商一致,签订本劳动合同。
一、合同期限
本合同为有固定期限的劳动合同。合同期从____年____月____日起至____年____月____日止,其中包括试用期____个月(试用期至____年____月____日止)。
二、工作内容及工作地点
篇3
甲方(公司):____________________
乙方(员工):____________________
鉴于甲乙双方同意,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方向甲方提供劳动服务,甲方聘用乙方从事房地产相关工作的相关事宜,达成如下协议:
一、工作内容及职责
1.乙方应按照甲方的要求,履行以下工作职责:
(此处详细列举乙方的具体工作职责和范围)
2.乙方必须遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,按时按质完成工作任务。
二、工作时间和地点
1.工作时间:乙方的工作时间应遵循甲方的规定,实行标准工时制或弹性工时制。
2.工作地点:乙方的工作地点在甲方公司所在地。
三、薪酬与福利
1.甲方根据乙方的工作岗位和工作表现,支付相应的薪酬。具体薪酬标准按照甲方规定执行。
2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
3.除基本工资外,乙方还有机会享受甲方的其他福利待遇,如年终奖、节日福利等。
四、合同期限
1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满,如双方同意续签,应在本合同到期前进行协商。
五、保密条款
1.乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给任何第三方。
2.在合同期限内及合同终止后,乙方都应履行保密义务。
六、违约责任
1.甲乙双方如违反本合同的约定,均应承担相应的违约责任。
2.乙方如违反保密义务,甲方有权解除本合同,并要求乙方赔偿损失。
七、其他约定
1.本合同的修改、解除、终止,应由双方协商一致。
2.本合同未尽事宜,按照国家法律法规和甲方的规章制度执行。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力
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