- 1、本文档共27页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
国网实习合同和入职合同8篇
篇1
甲方:国网XXX公司
地址:XXXXXXXX
乙方:(实习生)
姓名:___________
性别:___________
身份证号:_______________________
所在学校:_______________________
联系电话:_______________________
鉴于甲方需要招聘实习生,乙方愿意在甲方实习并有可能通过实习后成为甲方的正式员工,双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方实习及实习后入职的相关事宜达成如下协议:
一、实习条款
1.实习期限:自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2.实习内容:乙方应按照甲方的要求参加实习,并接受甲方的管理、培训和安排,完成指定的实习任务。实习期间,乙方应遵守甲方的规章制度,保守甲方的商业秘密。
3.实习待遇:甲方将按照国家和公司的相关规定为乙方提供相应的实习补贴或待遇。
4.实习评估:实习结束后,甲方将根据乙方实习期间的表现进行评估,评估结果将作为是否录用乙方的依据之一。
二、入职条款
1.入职条件:乙方通过实习评估后,可成为甲方的正式员工。乙方应提交相关入职材料,如身份证、学历证明、职业资格证书等。
2.岗位职责:乙方应按照甲方的要求,履行所担任的岗位职责,完成工作任务。
3.薪酬福利:乙方正式入职后,甲方将根据公司的薪酬制度和绩效考核结果,为乙方提供相应的薪酬和福利待遇。
4.工作时间:乙方应遵守甲方的工作时间规定,如有特殊情况需调整工作时间,应提前与甲方协商。
5.培训与发展:甲方将根据工作需要为乙方提供相应的培训和发展机会,助力乙方职业生涯的成长。
6.保密义务:乙方应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。
7.离职条款:乙方在合同期内如需离职,应提前向甲方提交书面申请,并按照甲方的离职流程办理相关手续。
三、其他条款
1.违约责任:如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。
2.争议解决:如甲乙双方因本合同产生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
3.合同效力:本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效,合同期限为XX年。合同到期后,如甲乙双方继续合作,可续签合同。
4.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。
篇2
甲方(实习单位):国网公司
乙方(实习生):【姓名】
一、实习合同
第一条:实习目的
本次实习旨在提高乙方的专业技能和实际工作能力,为其今后在甲方的工作提供良好的基础。乙方应积极参与实习活动,认真学习相关知识,提升自身能力。
第二条:实习期限
实习期限为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
第三条:实习内容
乙方在实习期间应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,完成甲方指定的实习任务。实习内容包括但不限于:电力设备的运行维护、电力系统的调度与控制、电网规划与建设等。
第四条:实习待遇
甲方按照公司规定给予乙方一定的实习津贴或补助。具体数额和支付方式将在双方协商一致后确定。
第五条:知识产权及保密协议
乙方在实习期间接触到的甲方商业秘密、技术秘密等,应严格保密,不得泄露给任何第三方。实习结束后,乙方应归还甲方所有相关资料。
二、入职合同
第六条:职位及工作内容
乙方通过实习考核后,甲方正式聘用乙方担任【具体职位】。乙方应履行该职位的职责,完成甲方指定的工作任务。
第七条:劳动合同期限
本合同期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
第八条:薪资及福利待遇
1.薪资:乙方的薪资由基本工资、绩效工资和福利构成。具体数额将在双方协商一致后确定。
2.福利待遇:乙方享有国家规定的五险一金、带薪休假等福利待遇。
第九条:岗位职责及工作要求
乙方应遵守甲方的规章制度,履行岗位职责,完成甲方的工作任务。甲方有权对乙方的工作进行考核和监督。
第十条:培训与发展
甲方将为乙方提供必要的培训和发展机会,提升乙方的专业技能和综合素质。乙方应积极参与培训,努力提升自己。
第十一条:违约责任
1.若乙方在实习期间或入职后违反甲方的规章制度,或不能完成甲方的工作任务,甲方有权解除本合同。
2.若甲方未能按照合同约定履行义务,乙方有权向有关部门投诉。
第十二条:其他约定
本合
您可能关注的文档
- 通用版本有限合伙协议范文8篇.docx
- 轿车买卖的合同范文7篇.docx
- 房产抵押贷款消费合同7篇.docx
- 2024年个人车位买卖合同7篇.docx
- 高速公路收费员的劳务合同5篇.docx
- 通用版企业转让协议书范本6篇.docx
- 锅炉水冷壁换管合同6篇.docx
- 天津市新建住宅非经营性公建配套合同7篇.docx
- 加工协议书样本6篇.docx
- 家庭装修合同5篇.docx
- 2024年上海市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库(考点精练).docx
- 2024年个人工作计划模板5篇_5 .pdf
- 2024年烟花爆竹产品涉药理论考试题库.docx
- 2024年上半年工作总结及下半年工作计划范本(3篇).pdf
- 2024年三国演义读后感(真题15篇)_6 .pdf
- 2024年三亚市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库大全及答案【网校专用】.docx
- 2024年上海市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试大全加答案.docx
- 2024年《三国演义》读后感(15篇)完整版9 .pdf
- 2024年上海市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试完整题库【培优A卷】.docx
- 2024年上半年厂务公开民主管理工作总结(二篇) .pdf
文档评论(0)