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私营企业职员工劳动合同范本7篇

篇1

甲方（公司）：_________________________

乙方（员工）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同生效日期：____年__月__日。

3.合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职务，不得擅自调换岗位。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据公司实际情况，安排乙方的工作时间。

2.乙方享有国家法定的节假日及婚假、产假等休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方按照公司规定，根据乙方的工作岗位及工作表现，确定乙方的工资标准为：__________元/月。

2.甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。

3.甲方应根据公司的发展及乙方的表现，适时调整乙方的工资。

五、保险与福利

1.甲方应按国家和地方有关社会保险的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享有国家规定的各项福利待遇。

3.乙方在合同期内，如有特殊情况，甲方应给予适当的补助或慰问。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。

2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照操作规程进行工作。

3.甲方应对可能产生职业危害的岗位，采取相应的防护措施。

七、劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项规章制度。

2.乙方应服从甲方的管理，履行岗位职责。

3.乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照公司规定进行处理。

八、保密义务与竞业限制

1.乙方应对甲方的商业机密进行保密，不得泄露。

2.乙方在合同期内及合同结束后的一定期限内，不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性的工作。

九、合同的变更、解除和终止

1.合同经双方协商一致，可以变更。

2.合同期限届满，可以终止。

3.乙方在合同期内有严重违反公司规定的行为，甲方有权解除合同。

4.其他合同解除和终止的情况，按照相关法律法规执行。

十、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反合同规定，都应承担违约责任，支付违约金。

2.违约金的数额根据违约情况确定。

十一、争议解决方式

甲方（盖章）：_________________________乙方（签字）：_________________________签订日期：____年__月__日

篇2

甲方（公司）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期为__个月，自____年__月__日至____年__月__日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：____________________。

2.乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。

3.乙方的工作地点为____________________。根据甲方工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位及工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据生产经营需要，对乙方实行以下工作制。

（1）标准工作制；

（2）综合计算工时工作制；

篇3

甲方（雇主）：__________（私营企业名称）

地址：_______________________________________

联系方式：_______________________________

法定代表人（负责人）：___________________

乙方（员工）：__________________________

性别：_________________年龄：_________

住址：___________________________________

联系方式：______________________________