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劳务合同解除协议5篇

篇1

甲方（雇主）：_________________________

乙方（雇员）：_________________________

鉴于甲乙双方于_____________年签订劳务合同，现因________________原因，经双方协商一致，决定解除所签订的劳务合同。为明确解除事宜，达成如下协议：

一、协议目的

双方同意解除之前所签署的劳务合同，并明确解除劳务合同的相关事宜及双方权利义务。

二、解除原因

双方同意，因_______________________________原因，致使劳务合同无法继续履行，经双方协商一致，决定解除劳务合同。

三、解除时间

双方确认，自本协议签署之日起，劳务合同正式解除。

四、双方权利义务

1.甲方应当支付乙方已经提供的劳务费用，并按照约定支付相应的经济补偿。

2.乙方应当完成已经约定的劳务事项，并保证工作交接及资料移交。

3.双方应妥善解决因劳务合同解除而产生的纠纷和争议。

4.双方应保守因履行劳务合同而获知的商业秘密及机密信息。

五、违约责任

1.若甲方未按照约定支付劳务费用及经济补偿，乙方有权要求甲方履行支付义务，并承担违约责任。

2.若乙方未按照约定完成工作交接及资料移交，甲方有权要求乙方继续履行义务，并承担违约责任。

3.若双方因劳务合同解除而产生纠纷或争议，应当通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、保密条款

1.双方同意，在劳务合同解除后，仍应保守因履行劳务合同而获知的商业秘密及机密信息。

2.双方均不得将对方的商业秘密及机密信息泄露给第三方，否则应承担相应的法律责任。

七、附则

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商解决。

4.本协议的解释权归甲方所有。如因本协议产生的任何争议，应由甲方所在地人民法院管辖。

八、特别约定

（根据实际情况添加相关条款）

九、协议签署

篇2

甲方（用人单位）：___________

乙方（劳动者）：___________

鉴于甲乙双方于____年____月____日签订了劳务合同，现因双方协商一致，决定解除该劳务合同。为明确双方权益，达成如下协议：

一、协议目的

双方本着公平、公正、协商一致的原则，自愿解除原劳务合同，并就相关事宜达成如下协议。

二、解除原因

双方经过充分沟通，就劳务合同解除原因达成如下共识：____________。（此处可根据实际情况填写，如乙方个人发展考虑、项目结束等）

三、解除时间

本协议自双方签署之日起，原劳务合同即行解除。

四、工资及福利待遇结算

1.甲方应按照原劳务合同约定，结算乙方已提供劳务的工资及福利待遇。

2.工资及福利待遇结算至____年____月____日，甲方应于本协议签署后____个工作日内支付完毕。

五、保密义务

1.乙方在甲方工作期间所接触到的商业机密、技术秘密以及甲方的管理机密等，乙方应予保密，不得向任何第三方泄露。

2.乙方在解除劳务合同后，不得在未经甲方同意的情况下，使用或泄露甲方的商业机密、技术秘密及管理机密等。

六、竞业限制

1.乙方在解除劳务合同后的一定期限内（一般为____个月至____年），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似业务。

2.竞业限制期限内，甲方应给予乙方一定的经济补偿。具体补偿标准双方可另行协商。

七、违约责任

1.若甲方未按约定时间支付工资及福利待遇，乙方有权要求甲方支付拖欠工资及福利待遇的百分之____的违约金。

2.若乙方违反保密义务或竞业限制条款，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付违约金。违约金的具体数额双方可另行协商。

八、争议解决方式

本协议履行过程中发生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他事项

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商解决。

4.本协议的修改和补充，必须经甲乙双方协商一致，并以书面形式作出。

甲方（用人单位）：__________（签字盖章）

乙方（劳动者）：__________（签字盖章）

日期：___________

篇3

甲方（雇主）：_______________