质量管理手册正文.pdfVIP

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质量管理手册正文

1.1为进一步建立、健全中建一局集团项目工程质量治理

体系及各项工程质量治理制,全面提升中建一局集团系统施

工企业的工程质量水平,特制定本手册。

1.2本手册依据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程质

量治理条例》、《建设工程项目质量治理规范》及《中建总公司

工程质量治理条例》、《中国建筑股份有限公司施工企业质量治

理条例》质量环境职业健康安全治理手册、法规、规范编制。

1.3本手册适用于集团公司所属子公司、分公司、区域公

司项目及直营项目经理部。

1.4本手册是集团公司对所属施工企业及工程项目质量治

理工作的原则性规定和差不多要求,所属子分公司及区域公司

应结合实际情形具体实施。

1.5集团公司质量部是中建一局集团质量系统工程质量治

理工作的综合治理部门,并负责归口集团公司质量治理工作。

2、项目质量治理体系策划治理

2.1质量治理体系建立

2.1.1各施工企业应按照施工项目的规模,和不同的施工时

期配备一定数量及相应专业的专职质量检查员。

北京地区项目质量检查员配备参照北京市住房和城乡建设

委员会《关于加大北京市建设工程质量施工现场治理工作的通

知》(京建发[2010]111号)文件的有关要求执行,外埠地区结

合当地实际情形参照执行。

2.1.2各企业应明确各级质量治理人员的任职资格,定期或

不定期对专职质量治理人员进行连续教育和考核,努力提升工

程质量治理人员素养。

2.1.3要紧专业治理人员持证上岗

项目人员的素养高低及质量意识的强弱都直截了当阻碍到

工程产品的优劣。因此,认真抓好操作人员的素养教育,持续

提升操作者的生产技能,严格操纵操作者的技术资质、资格与

条件,是工程质量治理与操纵的重要途径。

下列要紧岗位人员应取得相应资格,持证上岗:

1)项目经理:从事工程项目施工治理的项目经理,必须经

省、自治区、直辖市建设行政主管部门或国务院各有关部门组

织培训、考核和注册,具有国家授予的建筑师资质,其承担工

程规模应符合相应的建筑师资质等级,通过全国注册建筑师考

试,并获得相应的证书,并按时参加年审复查,确保证书有效

性。

2)项目技术负责人的资格应与所承包的工程项目的结构特

点、规模大小技术要求相习惯。

3)专业治理人员专业工长应由经培训、考核合格,具有

岗位证书的人员担任。

4)施工试验,测量放线、资料治理人员应由经培训、考核

合格,具有岗位证书的人员担任。

2.1.4项目质量总监

需要设置质量总监岗位的项目经理部所承建的项目应达到

以下条件:

1)建筑面积6万平方米以上的住宅工程。

2)建筑面积4万平方米以上的公建工程,包括:

3万座以上的体育场;

5000座以上的体育馆;

3000座以上的游泳馆;

1500座以上的影剧院。

建筑面积5万平方米以上工业项目。

工程造价在2000万元以上专业工程项目。

具备以下差不多条件方可受聘项目质量总监岗位:

1)具有良好的职业素养团队意识,爱岗敬业,忠诚企业,

服从公司的各项安排。

2)具有大学专科(含)以上学历,从事专业工作七年(含)

以上;关于专业工作年限在十年以上的人员,学历可放宽到中

专。

3)具有中级以上(含中级)专业技术职称。

4)具有较好的建筑施工质量治理能力。近三年参与承建的

项目获得过省部级以上优质工程。

5)有能力实施项目质量策划,有效实现工程项目的过程质

量治理、监控等工作。

6)具备法律差不多常识,把握国家施工质量验收规范、行

业、地点政府建设主管部门协会的有关质量制度

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