最新实习劳动合同范本8篇.docx

  1. 1、本文档共22页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

最新实习劳动合同范本8篇

篇1

甲方(实习单位):____________________

地址:____________________

联系方式:____________________

乙方(实习生):____________________

性别:____________________

身份证号码:____________________

联系方式:____________________

鉴于甲方同意接收乙方进行实习活动,且乙方愿意在实习期间遵守甲方的规章制度,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,平等自愿、协商一致,签订本合同,以明确双方的权利义务关系。

一、实习时间与地点

1.实习时间:自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.实习地点:____________________。

二、实习内容与要求

1.实习内容:乙方应按照甲方的要求,在指定部门完成实习任务,包括但不限于是__________方面的实习。

2.实习要求:乙方应遵守甲方的规章制度,服从导师安排,努力学习,完成实习任务。甲方有权根据需要对乙方的工作岗位进行调整。

三、实习待遇与保障

1.实习津贴:甲方按照国家规定及企业标准支付乙方实习津贴。具体数额及支付方式另行约定。

2.福利待遇:乙方在实习期间享有与甲方员工相同的福利待遇,如工作餐、节假日休息等。

3.劳动保护:甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施,保障乙方在实习期间的人身安全与健康。

四、双方权利义务

1.甲方的权利义务:

(1)为乙方提供必要的实习条件及指导;

(2)根据工作需要,安排乙方参加相关业务培训;

(3)对乙方实习期间的表现进行评估,并提供实习鉴定。

2.乙方的权利义务:

(1)遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排;

(2)对甲方公开的技术资料、商业机密等负有保密义务;

(3)按时完成实习任务,勤于学习,积极工作。

五、违约责任

1.若甲方违反本合同约定,未能为乙方提供必要的实习条件或未按时支付实习津贴,乙方有权要求甲方履行其义务并支付违约金。

2.若乙方违反本合同约定,泄露甲方技术资料或商业机密,给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。

六、其他事项

1.本合同自双方签字盖章之日起生效。

篇2

甲方(实习单位):____________________

地址:____________________

联系方式:____________________

乙方(实习生):____________________

身份证号码:____________________

联系方式:____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方在甲方实习期间的劳动事宜达成以下协议:

一、实习时间与岗位

1.实习时间:自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.实习岗位:__________,具体工作内容遵照甲方安排。

二、实习待遇与保障

1.乙方实习期间,甲方应给予适当的实习津贴。具体标准与支付方式按照甲方规定执行。

2.甲方应为乙方提供必要的工作条件、劳动保护和劳动安全卫生条件。

3.甲方应为乙方购买工伤保险,保障乙方在实习期间的合法权益。

三、实习纪律与义务

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方管理,完成实习任务。

2.乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露与实习无关的信息。

3.乙方应尊重甲方的知识产权,不得擅自使用甲方的知识产权。

4.乙方在实习期间,如有违反甲方规定或违法行为,甲方有权终止实习。

四、实习考核与评价

1.甲方应对乙方进行实习期间的考核与评价,作为实习成绩的依据。

2.乙方在实习期间表现优秀,可获得甲方的表彰和推荐。

3.乙方在实习期间如有不良表现,甲方应及时向乙方提出改进意见。

五、违约责任与解决方式

1.甲乙双方如违反本合同约定,应承担违约责任。

2.若因违约造成对方损失,违约方应赔偿对方因此产生的损失。

3.双方在履行本合同过程中发生争议,应首先协商解决;协商不成的,可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解或依法向人民法院起诉。

六、其他约定事项

文档评论(0)

软件开发 + 关注
官方认证
服务提供商

十余年的软件行业耕耘,可承接各类需求

认证主体深圳鼎云文化有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300MA5G24KH9F

1亿VIP精品文档

相关文档