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道路运输企业 各岗位安全责任制考核表.pdfVIP

道路运输企业 各岗位安全责任制考核表.pdf

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道路运输企业各岗位安全责任制考核表--第1页

部门安全生产责任制考核表(主要负责人)

序号考核项目标准分考核办法扣分情况得分

季度组织安全生产检查完善扣10分;

每季度至少组织一次安全生产全面检查,且保证安全生

120安全生产检查问题未闭环,发现一次

产检查闭环管理。

扣5分,扣完为止。

每年至少组织一次事故应急救援演

2每年至少组织并参与一次事故应急救援演练。20

练,未组织扣20分。

组织制定并实施本单位安全生产教育

3组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。20

计划,未组织扣20分。

制定本公司的安全经费投入计划,未

制定本公司的安全经费投入计划,并对安全经费进行

420制定扣20分,未对安全经费进行跟踪

跟踪监督。

记录,发现一次扣5分。

发生较大以上事故,扣10分,发生一

5保证公司不发生一般以上安全生产事故。10

般事故,扣5分。

合计100

考核部门:填表日期:填表人:

道路运输企业各岗位安全责任制考核表--第1页

道路运输企业各岗位安全责任制考核表--第2页

部门安全生产责任制考核表(安全科)

序号考核项目标准分考核办法扣分情况得分

月度安全工作例会不完善扣10分;月

每月定期组织安全工作例会,且保证安全工作例会签到

120度安全工作例会签到不全,发现一次

率为100%。

扣5分,扣完为止。

每年组织全体成员开展安全生产责任书签订工作,且安全生产责任书签订不全,发现一人

220

保证签订覆盖率为100%。扣5分,扣完为止。

应急救援预案演练未召开扣20分;未

每年召开应急救援预案演练,并根据应急救援演练情

320进行应急救援预案演练记录扣5分;

况进行记录、总结工作。

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