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ICU护士同情心的现状及影响因素分析
摘要
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论文题目：ICU护士同情心疲乏现状及影响因素
摘要
目标:为心理干预提供依据，保持护士的精神健康，了解当前状况与ICU护士同情心疲乏的因素，提高护理质量。
方法:在南昌两所三级甲等医院随机抽取200名重症监护室的护理人员，通过填写医护人员同情心疲乏量表，了解其心理状况。
结果:ICU护理人员同情心疲乏条目总均分为（3.87±0.39)分，其中情感淡漠均分最高。
结论是:ICU护士同情心疲乏的现象比较严重。护理管理人员应以影响同情心疲
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