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美国CPA在美国的就业前景怎么样

美国CPA在美国的就业前景怎么样?下面小编为大家整理了关于美

国CPA在美国的就业前景怎么样的文章，一起来看看吧：

 1.财务分析师。

 当GS开始扩张时，财务分析师可以帮助GS编制预算、预测经

营前景并确定如何能够实现更多的盈利，因此，GS管理层和高级经理

的职位特别需要财务分析师，其起薪在小GS(年销售收入在2500万美

元以下)可以达到$55,750-$70,000;在大GS则可以达到$58,250-$73,750

美国CPA四个科目中的BEC科目主要内容为财务分析，GS治理，财

务管理等内容，从GS运营的层面培养财务会计复合型人才，拓展美国

注册会计师的就业范围。

 2.初级会计师。

 GS需要具有至少三年工作经验(包括从事公共会计职业)的会计

师来从事登记总帐、编制财务报表和编制预算的工作，作为大GS的初

级会计师，其起薪一般在$41,250-$52,500之间。这个是大多美国会计硕

士毕业，具有美国CPA资质的毕业生所选择的岗位，也是最有可能获

得的第一份工作。

 3.外部审计师。

 会计师事务所正在扩充人手以满足不断增长的业务需要，具有3-

7年工作经验的注册会计师将特别受到青睐。经验丰富的注册会计师在

小事务所的起薪也能够达到$48,750-$63,000。在美国的会计事务所中，

抛开行政人员，剩下70%的雇员都拥有美国CPA资质，虽然岗位年薪

属于中等，但是会计事务所是大多数美国CPA持证人最多选择的就业

去向。

 4.内部审计师

 尤其是获得美国注册会计师资格的内部审计师来帮助它们改进内

部控制以符合监管要求，如SOX法案。由于需求的增长强劲，内部审

计师的薪酬也水涨船高，大GS的内部审计师平均起薪预计在$77,500-

$101,500之间。美国CPA中的AUD审计这个科目即是为这个岗位进行

人才考核和培养。

 5.法规遵从经理。

 GS需具有向SEC提供报告经验的法规遵从经理，以应付不断增

长的GS治理披露要求。大GS的首席法规遵从经理的起薪预计可以达

到$132,500-$181,250。如果供职中等规模GS(年销售收入在2500万到

2.5亿美元之间)，法规遵从经理可以获得$111,000-$145,500之间的起

薪。美国CPA中的FAR科目中有对财务报表的合规性进行充分的解

释，持有美国CPA资质的财务工作者完全有能力胜任这一专业性非常

强的职位。

 延伸阅读：美国和国际会计准则制定原则的进一步融合和发展

 经济全球化要求全球资本市场一体化，而全球资本市场统一的重

要前提之一便是全球会计准则的统一。统一的会计准则是统一国际资本

市场的关键基础。例如财务会计准则不统一，给不同国家的投资者比较

不同市场的金融工具带来了麻烦，加大了金融工具发行者的成本，各国

金融监管者也为之烦恼。若能统一会计准则，将使GS节省时间和资

金，同时有助于建立高质量的全球会计准则。目前，美欧会计监管部门

就统一会计准则逐步达成协议，这意味着统一国际会计准则的运动取得

重大突破。

 美国以规则为基础制定GAAP的历史，从30年代后期开始，发

展已达70年之久。美国一向认为USGAAP是世界上最完善的准则，

并排斥其他国家的准则在美国资本市场上运用。然而以规则为基础，容

易给企业滥用准则的机会，使之逃避准则的约束。美国资本市场在安然

事件及随后发生的一系列大GS会计丑闻之后，美国国内对规则基础模

式进行严厉批评，并试图考虑原则基础模式的可行性。

 2002年《萨班斯一奥克斯莱法案》的出台后，美国会计方面主

要采取两大措施：一是改革会计准则的制订方式，提出从以规则为基础

(Rules-based)，转向以目标为导向，以原则为基础(Anobjectives-

oriented，Principlesbased);二是改进、完善现有的财务会计概念公告

(SFACs)即概念框架，并提高它在财务会计原则(GAAP)中的层次。

对于萨班斯法案第108节(D)的要求，FASB于2002