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安全隐患排查制度

一、隐患排查制度

1、公司各部门要落实安全生产责任制，将隐患排查治理纳入日

常安全管理，使隐患排查治理工作常态化，形成全面覆盖、全员参与

的隐患排查治理工作机制。

2、重点对营运车辆，驾驶员，运营过程等安全生产各要素和环

节进行安全隐患排查，认真制定事故隐患治理方案，及时消除安全隐

患，有效预防事故。并认真落实安全责任人，划分片区，专职安全人

员，“谁负责、谁检查、谁签字、”的原则。

二、隐患排查形式及内容

（一）隐患排查方式

隐患排查采取日常检查、综合检查、季节性检查、节假日检查等

方式进行。

隐患排查重点内容：围绕安全思想、管理因素、从业人员、车辆、

环境因素等六个方面进行。

1.安全思想排查的重点内容包括:各级负责人，各岗位安管人员

对安全工作的重要性的认识情况:是否牢固树立了“安全就是效益、

安全就是稳定、安全就是形象的理念:是否将“安全第一、预防为主、

综合治理”的安全生产方针贯穿到了生产的全过程；是否严格履行各

自安全岗位职责情况等。

2.管理因素排查的重点内容包括:安全责任制建立及落实情况；

安全管理机构、人员、经费情况；安全员培训情况:GPS及监控设备

的安装使用情况；日常安全管理情况（重点驾驶员、车辆准入制度、

安全管理制度和岗位安全操作规程建立、执行情况；车辆、驾驶员档

案、安全责任书签订情况、建立和完善安全管理基础资料、台帐等情

况）:开展安全生产自查自纠情况等。

3.驾驶员排查的重点内容包括:驾驶员驾驶资质操作人员从业资

格、驾驶员的资格是否与所驾车型相符驾驶员参加安全学习和培训及

持证上岗情况、操作的规范性、人员的安全意识和身体心理状态、驾

驶的交通违法（重点超速、疲劳驾驶、违章操作等违法行为）和事故

信息以及交通违法行为的教育处理情况等。

4.车辆排查的重点内容包括:车辆技术档案，车辆安全技术检验

和维护，车辆例行检查情况，车辆保险情况车辆实际安全技术状况（重

点转向、制动、轮胎、灯光刮器等安全部件完好情况），车载安全装

置、应急设备车辆安全警示标志、车载灭火器、应急锤、防滑链等配

备情况）和GPS安全监控终端是否齐全有效等。

5.环境因素排查的重点内容包括:车辆运行地区的候气象规律

以及特殊天气下的应急设备设施的配备等。

6.厂区生产设备安全使用准则，设备安全使用培训，对生产设

备及环境周边安全隐患定期检查，并备档。

（二）隐患登记与建档

1.公司各部门应对排查出的事故隐患进行认真、如实、准确的登

记，并要建立安全隐患排查治理档案。

2、档案应包括以下内容:隐患排查治理日期；隐患排查的具体部

位或场所；发现事故隐患的数量、类别和具体情况；事故隐患治理意

见；参加隐患排查治理的人员及其签字；事故隐患治理情况、复查情

况、复查时间、复查人员及其签字。

三、隐患整改与治理

1、一般隐患是指导致事故的可能性和危害性较小，能够立即整

改排除的隐患。

重大事故隐患是指导致事故的可能性和危害性较大，应当局部或

全部停业停运，经过专项治理方可能解除的隐患。

2、对于能够立即整改的一般安全隐患，应立即组织整改；对于

不能立即整改的安全隐患，公司应组织制定安全隐患治理方案，依据

方案及时进行整改，确保在限期内完成整改任务。

3、对于企业自身不能解决的重大安全隐患，公司应立即向有关

部门报告，依据有关规定进行整改。并要制定防范措施，落实责任人，

加强监管，做好记录。

4、对排查出的安全隐患进行应及时进行整改或治理确实做到整

改措施、责任、资金、时限和预案“五落实”，及时消除事故隐患

5、隐患治理方案的主要内容包括:①治理的目标任务；②采取的

方法和措施；③经费和物资的落实；④负责治理的机构和人员；⑤治

理的时限和要求；⑥安全防范措施和应急预案。

6、公司及各部门应当，每周，每月、每季、每年对本部门事故

隐患排查治理情况进行统计，分析隐患形成的原因、特点及规律，建

立事故隐患排查治理长效机制。

7、公司各部门应当积极配合有关部门的监督检查人员依法。

2022年8月