单位内部规章制度（精选5篇）.pdfVIP

单位内部规章制度(精选5篇)

单位内部规章制度(精选5篇)

在充满活力,日益开放的今天,接触到制度的地方越来越多,制度使人

们知道,应该做什么,不应该做什么,惩恶扬善、维护公平的作用。下面小

编给大家带来单位内部规章制度5篇，希望大家能够喜欢。

单位内部规章制度篇1

一、一次性告知制度是指申请人到单位办理有关事项时，受理经

办人必须一次性告知其所办理事项的申报材料、办事流程、收费标准、

收费依据、承诺时限等。

二、一次性告知制度应遵循群众至上、热情服务、便民高效原则。

三、对申请人申请办理的事项，有关经办人应当场受理，审核其

所提供的手续或资料，对符合条件、材料齐全并能当时办理的要即时

办理;对手续、材料不齐全或不符合规定的，应一次性告知其所需补充

的全部手续和资料，或不予受理的法律依据。

四、当事人按要求补齐所需手续和材料后，经办人应及时受理即

办或出具《受理通知单》，在规定时限内办结。

五、申请人申请事项涉及多个单位或手续、材料不清楚，法律、

法规和规范性文件未作明确规定的，经办人应及时向分管领导或股室

负责人请示，并将结果告知申请人，不能一推了之。

六、有关股室要按要求将项目申报材料、办理流程、收费标准、

收费依据、承诺时限等进行张榜公示或印制服务告知单，以方便申请

人参照。

七、凡需一次告知申请人的审批事项，除电话咨询一次性告知外，

均应以书面形式告知申请人。

八、对违反本规定的单位工作人员，将按效能建设的有关规定，

予以处理。

单位内部规章制度篇2

第一章总则

第一条为规范员工行为，全面提升公司整体服务水平、环境适应

能力及市场竞争能力，使公司健康而正高效地运行，特制定本管理制

度。

第二章作息安排

第一条工作时间每周一至周六上午8:30-12:00下午2：00-6：00

因季节或其它原因需要调整时由办公室另行通知。

第二条周日全天和国家法定节假日休息。期间如需加班，公司将

根据工作情况安排适时调休。

第三章考勤制度

第一条公司实行当日到岗签到制。迟到、请假、旷工后到岗须及

时签到并注明报到时间。代签按迟到论处。办公室具体负责签到和考

勤统计。

第二条超过上班时间30分钟内签到按迟到论处;超过上班时间30

分钟至3个小时内(含3个小时)签到按旷工半日论处;当日超过3个小

时以上按旷工一日论处。

第三条提前30分钟内下班按早退论处;提前30分钟至3个小时内

(含3个小时)下班按旷工半日论处;提前3个小时以上下班按旷工一日

论处。

第四条请假应提前书写《请假条》并当面交上级批复。特殊情况

不能当面请假应向直接上级致电说明，请假期满报到后须及时补写

《请假条》，由上级签字后交办公室存档。

第五条请假一日内(含一日)由直接上级批准。超过一日，需经直接

上级签字后报由副总经理签字批准。

第六条连续长时间加班可由公司安排适当调休。因培训和个人工

作延误需要加班不包括在内。

第七条请假、调休未经批准而擅离职守，按旷工论处。

第八条因公不能按时报到或提前离岗须向直接上级及时说明。

第四章室内规范

第一条办公室行政人员负责来访客人的接待、引见、服务和送别。

第二条客人来访时应主动起身迎接。接待时要礼貌大方、热情周

到。经过简单沟通后应及时告知相关人员具体接待。

第三条客人落座后，应主动递送茶水;客人离开时，应主动送别;客

人离开后，应及时收拾整理。

第四条办公电话禁止长时间占用，禁止接打私人电话。

第五条办公用品要注意经常维护，尽量避免人为损坏。

第六条上班时间禁止上网私自聊天、打游戏、赌博、从事和工作

无关的事情。

第七条禁止正常工作时间在办公大厅睡觉、大声喧哗、吵闹或大

声播放音乐;禁止在办公室吸烟、喝酒、随地吐痰。

第八条办公场所人人都需保持个人工作区域整洁干净，不得随意

丢放垃圾、污垢或碎屑。

第五章值日规定

第一条公司实行卫生轮流值日制。具体安排详见《卫生值日表》。

第二条当天值日人员应在下午下班后负责倒垃圾、洗地板、擦桌

面等清洁整理工作。办公室无人值守时应检查、关闭所有电器、门窗

后再离开。