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工资加薪申请表模板14篇

工资加薪申请表模板14篇

工资加薪申请表模板篇1尊敬的领导：

您好。

时光过得很快，来到企业工作，转眼已一年有余。亲眼看着我们

公司这一年一步步走过的脚印，看到这一年的变化和发展，真的十分

高兴。

作为工作的企业，这一年中，公司各方面的工作有了一个整体的

提升，培训部的工作走上正轨，行政部的工作不断系统化、科学化，

营销部的业绩有增无减，制作部的工作持续规范化，都是在朝良性方

向发展，这一切真是一个令人欣慰的成绩。

作为个人，自入职公司以来，感受到公司对职员最真诚的关怀和

培养，受到几位领导的器重、关怀和帮忙，都铭记于心，也会在未来

的工作中再接再励努力进取，不断发展自我，为企业作出更大的贡献。

目前企业处在极需快速发展阶段，有很多需要完善的地方。人最

重要的是思维，是意识，在这点上对本企业各方面的客观要求和思维

意识，本员工就应算是用心的、个性要求进步的同志，也随时随地在

向各位同事宣扬贯彻各种进步思想，期望他们能够同样进步，以厂为

家，有主人翁精神，为我们企业的发展扩大潜力。其实最重要是大家

的思想观念中就应抛弃那种落后的观念和工作方法，以先进的、科学

的现代理论和方法指导工作并运用，这样企业才能在现代激烈的竞争

中立足并发展，而这正是一年中我为之努力的重要工作。

部门事务是我的主要工作之一，致力于企业的建立与完善工作，

目前已完成体系和体系，体系正在建立中，并且在日后的工作中都需

要持续完善和改善。对于企业的规范化、程序化和科学化，这些都是

具有长远好处和价值的工作。营运方面长期协助领导管理思想的体

现，设计各项工作表格，跟进各项规定的实施，加大执行力度。进行

申请生产许可证要求文件的统筹整理拟制，完成整套文件体系。本员

工在文笔方面略有心得，对公司里文笔起草拟制作了很多工作，同时

也设计了较多简单广告牌宣传单等，省去公司这些方面的一些麻烦。

而在下阶段，企业管理系统的完善加强及培训部、营运部工作是工作

的重点，这跟企业的发展也是息息相关的。在这一年中虽然不敢说个

人在企业工作中发挥了怎样的带动作用，但绝对用心主动出谋划策、

全心全意为企业发展鞠躬尽瘁。十分高兴在企业的运营中能够发挥自

我的作用，为企业的进步和发展尽到自我的力量，而这同时也是我个

人价值的重要体现。

薪酬是衡量工作价值的最佳标准，我们员工也十分理解在追求利

润最大化的状况下，公司会需要降低各种成本。但是企业经营本身的

目的是为了获取经营利益，工资福利的目的则是开发企业的人力资

源、最终提升企业的经营效益。对于企业外部而言，薪情的好坏影响

到企业的外部竞争力，进而影响到企业的生存和发展;对企业内部而

言，薪情的高低直接决定了员工工作的绩效、情绪的好坏。从某种程

度上说，好薪情给员工带来强大的激励，带动工作用心性;反之增加

怠工情绪，最终影响企业潜能的开发。我相信对于有必须潜力和执行

力的员工，老板是不会吝啬的，使之能够解除后顾之忧，安心为企业

服务。

就目前市场行情和所明白的状况、朋友同行，根据、类的行业、

岗位和工作资料、工作年限的不一样，一般薪酬在左右。因为我

们企业在目前各方面体系正处于完善阶段，客观说，薪酬福利体系有

所欠缺暂时没有定期加薪也是能够理解的，所以特提出涨工资申请，

以期得到领导对本人工作成绩的肯定和鼓励，更是对未来工作用心性

的激励。如果本员工工作中尚有有待改善的部分，也敬请领导批评指

正，我必须谨记于心、乐于修正进步。望几位领导给予批准为感。

衷心祝愿几位领导事业如日中天、公司蒸蒸日上财源广进。

此致

敬礼。

申请人：xuexila

__年__月__日

工资加薪申请表模板篇2尊敬的-总：

您好。

首先本人很感谢您在百忙之中详阅此申请，自本人刚毕业以来一

直在--公司担当前台文员，鉴于现在的工作环境和工作职责以及工作

范围，本人希望在原有的底薪上增加500元。

本人刚毕业所以从来也不敢跟公司提出加薪的要求，但是到现在

我不得不提出。

第一：我的工资实在太低，比在公司所有文员的工资都要低。

第二：是本人现在的工作范围和工作强度在不断加大，而工资还

是在原来的位置上。第三：本人工作环境比总厂的要艰苦，不说别的，

就是想吃水果还得等一个星期去布吉街才可以买到。

第四：总厂职员都是住的职员宿舍，而我在达成住的