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导教师审核同意后，由教研室审批留存。
企业知识管理及人力资源管理研究——以华为为例
ResearchonEnterpriseKnowledgeManagementandHumanResourceManagement
——takinghuaweiasanexample
摘要
知识经济时代，知识管理逐渐得到企业的重视，而知识管理的知识强调以人为载体的隐性知识。因此，实现知识管理和人力资源管理的有效结合尤为重要。然而目前我国一些中小企业还存在着知识管理意识不足、对知识型员工管理不完善等问题。
鉴于此，本文从知识管理的基本理论模型入手，运用文献调查法、案例分析法探讨了
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