酒吧达人招募方案策划书3篇.pdfVIP

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酒吧达人招募方案策划书3篇

篇一

《酒吧达人招募方案策划书》

一、活动主题

酒吧达人招募

二、活动目的

本次活动旨在招募酒吧达人,为酒吧注入新的活力和创意,提升酒吧的知名度和影响

力,吸引更多的顾客前来消费。

三、活动时间

[具体时间]

四、活动地点

[酒吧名称]酒吧

五、招募对象

1.热爱酒吧文化,有丰富的酒吧经验和知识。

2.具备一定的表演能力和才艺,如唱歌、舞蹈、乐器演奏等。

4.有较强的创新意识和营销能力,能够为酒吧带来新的创意和营销策略。

六、招募流程

1.报名阶段

(1)在酒吧官方网站、公众号、微博等平台发布招募信息,包括招募要求、报名方

式、活动时间等。

(2)接受报名者的简历和表演视频,进行初步筛选。

2.面试阶段

(1)通知通过初步筛选的报名者参加面试,面试内容包括个人介绍、才艺展示、酒

吧知识问答等。

(2)面试评委由酒吧管理层和专业人士组成,根据面试表现进行评分。

3.培训阶段

(1)对通过面试的达人进行培训,培训内容包括酒吧文化、服务技巧、营销策略

等。

(2)培训结束后,进行考核,考核合格者正式成为酒吧达人。

4.签约阶段

(1)与酒吧达人签订合同,明确双方的权利和义务。

(2)为酒吧达人提供一定的报酬和福利,如酒水折扣、优先晋升等。

七、活动宣传

1.在酒吧官方网站、公众号、微博等平台发布活动信息和招募海报,吸引更多的人

关注。

2.在酒吧内张贴招募海报,向顾客宣传活动。

3.邀请媒体参加活动,进行报道和宣传。

八、活动预算

1.宣传费用:[X]元

2.面试费用:[X]元

3.培训费用:[X]元

4.签约费用:[X]元

5.其他费用:[X]元

总预算:[X]元

九、活动效果评估

1.通过酒吧的客流量、销售额等数据,评估活动的效果。

十、注意事项

1.活动过程中要注意安全,确保参与者的人身安全和财产安全。

2.活动宣传要真实、准确,不得夸大其词。

3.活动预算要合理,避免浪费和超支。

篇二

《酒吧达人招募方案策划书》

一、活动主题

“酒吧达人招募计划”

二、活动目的

本次活动旨在招募一批热爱酒吧文化、具有一定影响力和社交能力的达人,为酒吧带

来更多的人气和流量,同时也为达人提供一个展示自我、结交朋友的平台。

三、活动时间

[具体时间]

四、活动地点

[酒吧名称及地址]

五、招募要求

1.热爱酒吧文化,对酒吧有一定的了解和认识;

2.具有一定的社交能力和影响力,能够带动身边的人一起参与活动;

3.有自己的社交媒体账号,且粉丝数量不少于[X]人;

4.能够积极参与酒吧的宣传和推广活动,为酒吧带来更多的曝光度。

六、招募流程

1.报名阶段:在酒吧官方网站、社交媒体平台上发布招募信息,邀请符合要求的达

人报名参加。报名时需提供个人基本信息、社交媒体账号、粉丝数量等相关资料。

2.筛选阶段:根据报名资料,对达人进行筛选和评估,选出符合要求的达人进入面

试环节。

3.面试阶段:对进入面试环节的达人进行面试,了解其对酒吧文化的理解、社交能

力、推广能力等方面的情况。面试通过后,即可成为酒吧的达人。

4.培训阶段:对成为酒吧达人的人员进行培训,包括酒吧文化、服务理念、推广技

巧等方面的内容,提高达人的专业素养和服务水平。

5.考核阶段:对达人进行考核,考核内容包括推广效果、服务质量、客户满意度等

方面的情况。考核通过后,即可正式成为酒吧的签约达人。

七、达人权益

1.获得酒吧提供的免费饮品和小吃;

2.参加酒吧举办的各种活动和派对;

3.获得酒吧提供的推广资源和支持;

4.享受酒吧提供的专属优惠和折扣;

5.有机会成为酒吧的品牌代言人。

八、达人义务

1.积极参与酒吧的宣传和推广活动,为酒吧带来更多的曝光度;

2.维护酒吧的品牌形象和声誉,不得做出有损酒吧形

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