生涯咨询99个关键点与技巧.pptx

生涯咨询99个关键点与技巧读书笔记模板

01思维导图读书笔记作者介绍内容摘要目录分析精彩摘录目录0305020406

思维导图

技巧生涯咨询生涯关键点实务要点经验生涯职业工作咨询第章理论类工具咨询师兴趣决策本书关键字分析思维导图

内容摘要

内容摘要本书作者在咨询实践和督导中积累的经验进行梳理，对职业辅导(vocationalguidance)和生涯咨询(careercounseling)的理论、方法、工具进行整合。内容来自作者多年的学习、咨询、督导和教学的实践经验，以及和北森生涯研究院同事们在实务切磋中总结的方法，同时广泛收集与整合了生涯领域国内外的经典著作和前沿观点的诸多精华，并对生涯咨询的本土化进行探讨。为了提高实务上的参考价值，本书以操作步骤、案例、话术等形式，将有代表性的常见困惑和咨询经验凝结成99个要点。并从以下三个方面，帮助生涯咨询师提升生涯咨询知识和技能：第一部分，生涯理论在实务中的应用。这部分对生涯理论在实务中应用的经验做了提炼，对部分经典理论和本土化观点的应用进行了探讨。第二部分，生涯咨询过程中的操作要点。生涯咨询工作从前期接待到最终结案有诸多关键操作要点，这些细节和技术对咨询顺利推动至关重要。第三部分，个案推动环节的工具箱。这部分聚焦个案推动环节如何恰当地选择咨询工具，对工具的操作要点、使用话术及注意事项进行了实务经验分享。

读书笔记

读书笔记本书作者在咨询实践和督导中积累的经验进行梳理，对职业辅导（vocationalguidance）和生涯咨询（careercounseling）的理论、方法、工具进行整合。第二部分，生涯咨询过程中的操作要点。有很多生涯咨询的实用工具，可以在作者的基础上理解使用，对于生涯咨询师来说大有裨益。万物皆有裂痕，那是光照进来的地方。虽然我跟新精英的课走过一遍，但是看了这本书依然有加深我对生涯规划的认识，挺好的，可以先用来自测，学会之后帮别人。万物皆有裂痕，那是光照进来的地方。这本书对于想要了解自己了解职业规划、探索，或是希望帮助别人做职业辅导、生涯规划的读者都值得一看。前几年也专门学习了生涯规划的认证课程，发现学习过来常常陷入了好像知道了一些理论但落地还差点意思的实践体验。通过对上述经典理论的学习，咨询师对生涯发展的一般规律会有更深入的理解，但很容易陷入“学习之后不大会用”的实务困扰。

目录分析

准备工作第1章霍兰德人格类型论第2章认知信息加工理论第3章明尼苏达工作适应论第一部分生涯理论在实务中的应用

第4章舒伯生涯发展理论第6章生涯咨询的本土化思考第5章克朗伯兹社会学习理论第一部分生涯理论在实务中的应用

准备工作01区分不同类型理论的应用价值

第1章霍兰德人格类型论02如何区分爱好与兴趣03兴趣探索的反向应用04兴趣与职业的匹配05兴趣与大学专业的匹配06兴趣探索无效的几种情况

第2章认知信息加工理论07认知信息加工理论的“整合”特色08自我探索的两个方向09咨询师是否提供职业信息10理性派和感性派的决策差异

第3章明尼苏达工作适应论11把握工作适应的两组维度12盘点工作适应的4条出路13学业适应问题的跨界应用

第4章舒伯生涯发展理论14发现生命主题中潜藏的自我概念15生涯发展的时间维度：发展阶段及任务16生涯发展的空间维度：生涯角色

第5章克朗伯兹社会学习理论17用学习赋予生涯发展流动性18从经历中学到什么更重要19以积极取向看待意外事件20接纳不确定性和决策风险21打通选择和成长的10步法

第6章生涯咨询的本土化思考22生涯发展的经济基础23文化差异下的两种取向24职业价值观的双重属性25生涯发展的内因和助缘

准备工作第7章前期接洽第8章初始访谈第9章个案推动第二部分生涯咨询过程中的操作要点

第11章职业伦理第10章终止跟进第二部分生涯咨询过程中的操作要点

准备工作26生涯咨询流程4步骤27咨询师的角色定位

第7章前期接洽28如何进行市场宣传29咨询前的接待工作30签订咨询协议

第8章初始访谈31初始访谈如何开始32如何建立咨访关系33被动咨询的关系建立34网络远程咨询对咨访关系的影响35保密及保密例外原则36信息收集不是对内、对外探索37咨询目标需要咨访双方共同确定38共情在生涯咨询中的价值39改变急于给来访者“出主意”的习惯

第9章个案推动40咨询方案的理论基础41常见的生涯咨询议题42能力提升类议题43生涯决策类议题44职业定位类议题45生涯平衡类议题46生涯适应类议题47高中选科类议题

第10章终止跟进48单次咨询结束时要做的几项工作49咨询师在咨询间隔期间要做些什么50再次见面如何开启话题51如何结束个案52转介的几种情况53满意度评价和后期回访

第11章职业伦理54生涯咨询中的督导55生涯咨询师的自我接纳56尊重来访者的选择自由57避免双重关系58