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辅导员培训题目及答案6篇(全文)辅导员培训题目及

答案(精选6篇)

辅导员培训题目及答案第1篇

【技能大赛】首届全国辅导员职业技能大赛决赛之谈心谈

话题目及参考答案1.皖南医学院王平：如何帮助学生缓解学习

压力约谈对象：李静

主要问题：喜欢文科，高考却迫于父母压力报考了理科专

业；第一学期数学等四门理科课程不及格，造成严重心理负担；

第二学期一上理科课，就紧张、焦虑，并伴有严重的睡眠障碍。

解决思路：

1)建议学生掌握得当的学习方法，逐渐积累建立信心；2)

与同学交流学习经验，提高学习成绩；

3)与父母沟通，使父母了解学生学习成绩不佳的原因并非

是不用功，让父母理解学生，从而缓解学生的心理压力。

2.西安科技大学常瑜：耐心分析利弊

劝导学生慎转专业约谈对象：李晓主要问题：学生高考

被调剂，不喜欢现在所学的自动化专业，对经济比较感兴趣，

想请辅导员讲讲转专业政策，而学院的教学副院长希望辅导员

正面引导学生，尽量保证学生不转院，不流失。解决思路：

1)给学生介绍转专业政策(同类专业内转),告诉学生不

符合转专业的基本政策；

2)鼓励学生培养对本专业的学习兴趣；

3)向学生介绍自动化专业良好的就业前景；

4)建议学生在课余时间学习感兴趣的经济学知识，毕业之

后也可以选择跨专业考研；

5)建议学生在尽量掌握基础专业知识的前提下，发掘自己

在科研、创新、实践方面的潜力，改变原有的认为本专业枯燥、

乏味的想法。3.福州大学刘有升：学生家长为免退学送礼

你如何应对约谈对象：学生家长

主要问题：学生贪玩，多门功课挂科，面临劝退，家长给

辅导员送礼，希望帮忙疏通专业课老师的关系，免于退学解决

思路：

1)给家长分析学生成绩不佳的原因；

2)表示会与专业课老师沟通，请专业课老师多给予该学生

辅导，并组织同学帮助该学生，使其集中精力学习；3)拒绝

收取学生家长礼品。

4.大连医科大学林江：就业多重选择

给学生答疑解惑约谈对象：徐楚

主要问题：大四毕业生，就业面临多重选择：一是家乡事

业单位招考，从事与专业相关的工作；二是与投资公司签约，

收入高，工作辛苦，与所学专业无关；三是参加选调生考试，

到基层从事公益性服务工作，但要离开家乡。学生感觉十分苦

恼，不知该何去何从。解决思路：

1)建议学生根据自身兴趣、爱好，实际的能力和水平以及

家庭等多种因素综合考虑，做出长远的选择；

2)给学生分析三个选择各自的利弊；3)投资公司高收入

具有诱惑力，建议学生毕业前去投资公司实习考察一段时间，

了解行业运作、企业文化，通过亲身经历，给自己提供可靠的

判断依据；4)事业单位方面建议学生考虑一下，原因：竞争

激烈，成功就多了一个就业选择，不成功也是对自身的一种锻

炼。

5)建议学生不要把困难想得太大，做好自己人生的决策者。

5.南京化工郏宁杨：学生干部付出多回报少内心苦闷约谈对

象：小秦

主要问题：担任一年学生会副主席干部的小秦，辛辛苦苦

工作却常被大家抱怨，折腾那么多活动，浪费大家时间不说，

自己也挂了一门课，奖学金也已无缘，自己觉得甚是委屈。解

决思路：

1)回忆一年中比较有意义的工作，对工作表示肯定；2)

表示理解，这些工作是老师下达的；

3)分析自己做的不好的地方，学生也是在帮你，提醒你好

好学习；

4)创新活动，在教导别人的同时严格要求自己，阳光总在

风雨后，风雨总在拐角处，坚持。

6.山东大学朱骊冰：解决学生干部之间的工作矛盾约谈对

象：宝庆

主要问题：学生会干部宝庆和敏敏都非常能干，在学生会

工作中都能独当一面。一次两人共同负责“永远跟党走暑期实

践活动”性格好强的两人在方案设计上产生了矛盾，谁也不服

谁。解决思路：

1)和学生聊聊暑期实践活动情况以便于切入正题2)提出

了中间出现的问题

3)了解具体的工作情况，肯定他们的工作4)提一提他们

之间的私人关系

5)提出了自己的解决办法，帮助她解决之间的矛盾

7.江西理工大学饶先发：少数民族学生因习俗引发寝室矛

盾

你如何协调约谈对象：阿桑

主要问题：作为一名藏族同学，阿桑按照家里的民族风俗，

他每天在