工贸企业安全生产目标管理制度(三篇) .pdfVIP

工贸企业安全生产目标管理制度

一、背景

工贸企业是安全生产的重点行业，面临着诸多安全风险和挑战。

为了保障员工生命财产安全，维护企业正常生产经营秩序，制定工贸

企业安全生产目标管理制度是必不可少的。

二、目的

本制度的目的是规范工贸企业安全生产目标的制定、落实、评估

和改进，确保安全生产工作得以科学、有序、高效地进行。

三、适用范围

本制度适用于所有工贸企业，包括生产型企业、贸易型企业和服

务型企业等。

四、管理原则

1.安全生产目标的制定应符合国家相关法律法规和安全生产要

求。

2.安全生产目标的制定应综合考虑企业的实际情况和经济发展需

求。

3.安全生产目标的制定应具有可操作性和可衡量性。

4.安全生产目标的制定应与员工的普遍承诺和共识相一致。

5.安全生产目标的制定应定期评估和调整，确保其符合实际情

况。

五、管理内容

1.安全生产目标的制定

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a.根据企业的经营特点和风险分析，确定安全生产目标的主题和

重点。

b.制定具体的安全生产目标，包括年度目标和阶段目标。

c.安全生产目标的制定应考虑到员工的实际工作情况和能力水

平。

2.安全生产目标的落实

a.将安全生产目标纳入企业的管理体系中，并明确相关责任人和

时间节点。

b.制定相应的安全管理措施和工作方案，确保目标的顺利实施。

c.监测和评估目标的完成情况，并及时采取相应的纠正措施。

3.安全生产目标的评估

a.按照一定的评估指标和方法，定期评估目标的完成情况。

b.对目标的评估结果进行分析，找出存在的问题和不足，并明确

改进措施和时间计划。

4.安全生产目标的改进

a.根据评估结果和改进措施，及时调整和优化安全生产目标。

b.加强员工的培训和教育，提升安全意识和能力。

六、监督与责任

1.监督部门应定期对企业的安全生产目标制度进行检查和评估，

并提出相应的意见和建议。

2.目标责任人应按规定落实和执行安全生产目标制度，并定期向

管理层汇报目标的完成情况和改进措施。

七、违规处罚

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对违反本制度的行为，将依据企业的处罚规定进行处理，并根据

法律法规给予相应的处罚。

八、附则

本制度的解释权归企业管理层所有，并根据实际情况进行调整。

工贸企业安全生产目标管理制度（二）

一、目的和依据

为了确保工贸企业安全生产工作的正常进行，保障员工生命财产

安全，提高生产效益，制定本制度。

本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国

劳动法》等相关法律法规，并结合工贸企业实际情况制定。

二、适用范围

本制度适用于工贸企业全体员工。

三、目标管理原则

1.安全第一：坚持人员安全第一的原则，以保障员工的生命安全

和身体健康为首要任务；

2.预防为主：加强事前预防工作，注重安全隐患的排查和消除；

3.全员参与：建立全员参与的安全生产管理机制，使每个员工都

要积极参与安全工作；

4.持续改进：通过持续改进措施，不断提高工艺、设备和管理的

安全水平；

5.责任到位：明确相关岗位的安全生产责任，健全安全生产责任

体系。

四、目标管理内容

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1.安全生产目标的确定：根据企业实际情况和安全生产要求，制

定年度安全生产目标，并分解到相关部门和岗位；

2.目标细化和分解：由企业安全生产部门根据年度目标，确定具

体的安全生产指标和工作计划，并将其分解到各部门和岗位，明确责

任和任务；

3.目标考核和追责：建立安全生产目标考核制度，定期对各部门

和岗位进行目标完成情况的评估，对未完成目标的部门和岗位进行追

责；

4.目标调整和优化：根据实际情况，及时对安全