13年度劳务派遣合同范文8篇.docx

13年度劳务派遣合同范文8篇

篇1

劳务派遣合同协议书

甲方（派遣单位）：__________公司

地址：_______________________

法定代表人：________________

联系方式：__________________

经营范围：劳务派遣等经营活动。

乙方（用人单位）：__________公司

地址：_______________________

法定代表人：________________

联系方式：__________________

经营范围：XXXXXXXXX。鉴于乙方的用工需求，依据我国现行相关法律法规之规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就甲方派遣劳动者至乙方从事劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限及派遣人员数量

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，本合同期内甲方按乙方要求派遣员工XX名从事____________岗位工作。派遣人员的工资发放、社会保险等费用承担方式按本合同约定执行。合同期满如双方继续合作，应重新签订劳务派遣合同。

二、派遣人员的招聘及费用承担

甲方应按照乙方提供的岗位需求，负责招聘符合乙方要求的合格人员，并承担相应招聘费用。乙方应当向甲方提供岗位说明书以及要求派遣人员的名单及相关要求等必要信息。甲方派遣人员的工资、社会保险费用等由甲方支付并承担相应责任。具体标准在附件中约定。

三、岗位职责及工作要求

甲方派遣至乙方的劳动者，必须完成乙方分配的劳动任务，遵守乙方的各项管理规章制度。乙方应对派遣人员履行管理和教育的职责，确保其服从工作安排和管理，遵守职业安全卫生和操作规程。具体岗位职责和工作要求详见附件。

四、劳动报酬和社会保险待遇

甲方按照不低于当地最低工资标准支付派遣人员的工资报酬，并按时缴纳社会保险费用。乙方应向甲方提供与派遣人员签订的劳动合同副本以及考勤表等相关资料，以便甲方为派遣人员办理工资和社会保险手续。具体劳动报酬和社会保险待遇标准按照附件中的约定执行。如遇调整按照国家及当地有关规定执行。

五、工作时间和休息休假制度

乙方遵守国家劳动法工时制度规定，保障派遣人员享有法定休息休假权利，如遇特殊情形需安排加班的，应按法律相关规定支付加班费或安排调休。具体工作时间安排按照岗位实际需要和乙方规定执行。

六、保密义务与竞业限制

乙方应对涉及商业秘密的岗位采取相应的保密措施，并与派遣人员签订保密协议。派遣人员应严格遵守乙方的保密规定和竞业限制要求，如因违反相关条款造成损失的，应承担相应的法律责任。

七、违约责任

双方应全面履行本合同约定的义务，如一方违反合同约定应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

八、合同解除和终止

本合同可以在协商一致的情况下提前解除或终止。另外，如出现法律、法规规定的情形时，合同自然解除或终止。合同解除或终止时，双方应按照国家法律法规和本合同约定进行结算和处理相关事宜。

九、争议解决

因履行本合同产生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼解决争议。

十、其他约定事项双方可根据实际需要进一步协商约定其他未尽事宜。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_______________乙方（盖章）：_______________

法定代表人（签字）：_________法定代表人（签字）：_________

签订日期：XXXX年XX月XX日签订日期：XXXX年XX月XX日

附件：岗位职责说明书、劳动报酬和社会保险待遇标准等文件。

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请注意本合同仅为示例并非专业法律意见。实际使用前应由资质的律师或法律专家，根据具体情况进行审核修改，以确保其合法性及适用性。

篇2

合同编号：[具体编号]

甲方（派遣单位）：[单位全称]

地址：[单位地址]

法定代表人：[单位法人姓名]

联系电话：[单位联系电话]

乙方（用工单位）：[单位全称]

地址：[单位地址]

法定代表人：[单位法人姓名]

联系电话：[单位联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》、《劳务派遣合同条例》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方派遣劳动者到乙方从事劳务服务事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起