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自考企业管理概论练习题+参考答案
一、单选题(共80题,每题1分,共80分)
1、家乐牌洗衣机的产品说明书上标明,该产品在正常使用情况下,平均
无故障工作的时间至少在500小时以上。该项说明反映的是产品质量的
()
A、可靠性
B、寿命
C、性能
D、安全性
正确答案:A
2、某公司在每天早晨上班时,要求员工集体背诵本公司的服务宗旨和口
号,并且每隔一段时间就要对员工进行企业文化的知识测试。这说明()
A、企业文化往往发端于少数领袖人物和先进分子的倡导与示范
B、企业文化必须形成一定的系统和规范
C、企业文化建设是企业生存发展的需要
D、企业文化建设需要不断宣传、坚持实践和规范管理
正确答案:A
3、“康师傅”是知名的方便面品牌,则该品牌的拥有者顶新国际集团并
不被大多数人所熟知,这是由于该企业采用的战略是
A、商标、商号统一的名牌战略
B、名牌商号战略
C、商标租商号共创名牌战略
D、名牌商标战略
正确答案:D
4、某集团公司的电器分公司制定了其经营战略,该战略属于()
A、一体化战略
B、总体经营战略
C、职能战略
D、经营单位战略
正确答案:D
5、提出把创造和满足顾客需要作为企业经营宗旨的管理学家是()
A、安德鲁斯
B、彼得·德鲁克
C、钱德勒
D、迈克尔·波特
正确答案:B
6、企业管理体系中最重要的组成部分是()
A、信息管理
B、财务管理
C、高层管理
D、人力资源管理
正确答案:B
7、管理人员往往被提拔到他们不能胜任的岗位上,这一现象在管理学中
被称为()
A、波特定律
B、彼得原理
C、默菲定律
D、麦克莱兰定律
正确答案:B
8、某汽车制造厂总装车间李主任管理工作的重点是()
A、指挥、控制
B、计划、用人
C、组织、用人
D、计划、组织
正确答案:A
9、在市场营销组合中,以人员推销、公共关系、营业推广等要素构成的
营销策略子系统属于()
A、促销要素子系统
B、渠道要素子系统
C、产品要素子系统
D、价格要素子系统
正确答案:A
10、某企业人力资源部主任经常不通过其主管副总经理向车间主任下达
相关指令,该主任违反了下列哪条原则?()
A、责权利相结合原则
B、统一指挥原则
C、集权与分权相结合原则
D、专业分工与协作原则
正确答案:B
11、某企业计划投资1800万元,用于新厂房建设及增添同类设备,以扩
大生产规模,满足不断扩大的市场需求。该投资属于()
A、外延型投资
B、多角化经营投资
C、兼顾型投资
D、内涵型投资
正确答案:A
12、对于质量体系的全部质量活动,可以概括为以下四个过程,即()
A、设计、制造、检验和销售
B、设计、制造、使用、辅助生产和服务
C、设计、制造、销售和服务
D、设计、工艺准备、制造和销售
正确答案:B
13、与传统的人事管理相比,下列对现代人力资源管理表述恰当的是
A、把人看作企业负担
B、因事设人,因事评人
C、以人为中心,注重人事楣宜
D、只傲事务性工作
正确答案:C
14、根据《财富》杂志资料显示,全球1000家大公司中,90%以上的公
司在对员工绩效考核时采取的方式是()
A、日常考核
B、定期考核
C、全方位绩效考核
D、上级考核
正确答案:C
15、人力资源管理的基础性工作是()
A、考核
B、招聘
C、人力资源规划
D、职务分析
正确答案:D
16、新源公司是一家新设立的高科技企业,在其组建的监事会中,可以
作为监事会成员的是
A、工程师
B、经理
C、财务总监
D、董事
正确答案:A
17、在价值工程中,有多种提高价值的途径。其中,被较多人选择的途
径是()
A、在保持功能的前提下,降低成本
B、提高功能并降低成本
C、在成本不变的前提下提高功能
D、以功能少许下降换取成本大幅下降
正确答案:A
18、企业规章制度种类很多,其中法人治理结构制度属于()
A、基本制度
B、工作制度
C、人事制度
D、责任制度
正确答案:A
19、管理循环是一个科学的管理工作程序,它可具体化为八个工作步骤。
其中,分析产生质量问题各种原因的工作步骤属于()
A、执行阶段的具体化
B、计划阶段的具体化
C、处理阶段的具体化
D、检查阶段的具体化
正确答案:B
20、某企业产品已进入衰退期。假如你是该企业总经理,你将选择下列
哪种经营战略?()
A、单一化经营战略
B、紧缩型战略
C、发展型战略
D、稳定型战略
正
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