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人防办公室战备值班制度|战备|人防记,处理值班事务;因故不能值班时应委托应委托其他人代值,并及
时报告值班领导。代他人值班者应为参加值班的机关工作人员。
一、情况的搜集与整理
战备值班制度
(一)敌情动向、敌情通报、敌特活动,驻军情况。
一、值班的组织与领导
(二)市(县)人防工作主要情况,人防系统重大活动和领导
(一)值班领导由办领导轮流担任,平时一轮一周;值班领导在
活动情况,上级领导视察、检查工作等情况。
值班期间不得不离开本市区。
(三)友邻单位来访,重要友邻单位之间的活动及军地之间活
(二)值班员由机关工作人员轮流担任,平时一轮2天,节假日
动交流等情况。
一轮1天。
(四)重大社情和重大灾情等有关情况。
(三)战备值班实行24小时值班制度,当天8:30为值班的起
二、处置的程序与原则
始时间;值班员应坚守岗位,值班期间吃住均应在值班室。
(一)受理情况,查证核实。
(四)平时值班领导、值班员各1人。
(二)分析判断,提出建议。
(五)值班领导负责处置值班情况、审定交班内容、讲评值班情
(三)报告情况,听取指示。
况;因故不能值班时应委托办其他领导代值,并通报值班员。
(四)通报情况,传达指示。
(六)值班员在值班领导的领导下,受理值班情况,记载值班登
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(五)掌握情况,检查指导。三、督促相关部门检查指挥通信系统,使其处于良好工作状态,
(六)认真记载,总结经验。确保实施不间断的指挥。
三、值班的交班与接班四、检查督促本办办公、战备和生活秩序,检查值班员履行岗位
(一)交接班有值班员按规定自行进行,值班员应于头一天下班职责情况。
前通知接班人,接班人应提前做好接班准备,整个交接班应在上班前完五、如因故不能值班时应委托其他办领导代班,或由综合科协调,
成。并告知值班员。
(二)交接班人员应认真履行交接班手续,待办工作和移交事项六、负责审阅《当日战备值班情况综合报告》。
要交代清楚,必须时应经双方签字确认。值班员职责
(三)接班人员要负责贯彻落实大交班时办领导对战备值班提出一、值
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