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劳务聘用合同范本经典版8篇

篇1

甲方（聘用方）：__________

乙方（受聘人）：__________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供劳务聘用事宜，经友好协商一致，达成如下协议：

一、合同背景及目的

鉴于甲方因工作需要特定聘请乙方从事某项工作或提供服务，为保障双方权益，特制定本合同。本合同旨在明确双方职责、权利和义务，规范双方在劳务聘用过程中的行为。

二、工作内容及要求

1.乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成所分配的工作任务。

2.乙方的工作内容、职责及具体要求详见本合同附件的工作说明书。

3.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

三、合同期限及工作时间

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.工作时间按照甲方的规定执行，具体详见工作说明书。

四、劳务报酬及支付方式

1.甲方应按照约定向乙方支付劳务报酬。

2.劳务报酬的具体数额及支付方式详见本合同附件的薪酬表。

3.甲方在支付劳务报酬时，有权依法代扣代缴乙方的个人所得税。

五、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方购买相关保险，确保乙方在工作过程中的安全。

2.乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

3.其他福利待遇按照甲方的规定执行，具体详见本合同附件的福利待遇说明。

六、保密义务及违约责任

1.乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密、技术秘密及其他保密信息承担保密义务。

2.若乙方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

七、合同变更、解除及终止

1.本合同的变更、解除及终止应按照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定执行。

2.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。

3.一方有违反本合同约定的行为，另一方有权解除合同。

4.本合同期满或提前终止，乙方应按照甲方的要求办理离职手续。

八、争议解决

1.本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同的附件为本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事劳务工作事宜达成以下协议：

一、合同期限

本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，若双方协商一致，可续签合同。

二、工作内容和工作地点

甲方聘用乙方从事的岗位为____________________，具体工作内容包括但不限于____________________。工作地点在____________________。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，甲方保证乙方每周至少休息一日。

2.加班：若因工作需要加班，乙方需配合甲方完成工作，加班补偿按国家法律规定执行。

3.休假：按照国家规定执行年休假、病假等休假制度。

四、劳务报酬和福利待遇

1.劳务报酬：乙方的劳务报酬按照甲方的薪酬制度确定，具体数额为每月________元。甲方每月____日之前支付乙方上个月的劳务报酬。

2.福利待遇：乙方享受与甲方正式员工同等的福利待遇，包括但不限于过节费、生日礼品等。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，保障乙方在劳动过程中的健康与安全。

六、社会保险和福利待遇

甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方在甲方工作期间，享受甲方规定的福利待遇。

七、保密条款

乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。如有违反，乙方应承担相应的法律责任。

八、违约责任

1.甲乙双方应共同遵守本合同的各项约定。如一方违反合同约定，应承担违约责任，并支付违约金。

2.违约金的具体数额根据违约情况确定，可约定为一定金额或按照实际损失计算。

九、合同的变更、解除和终