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管理心理学概述个体与群体心理差异领导行为与领导风格激励理论与激励机制设计沟通、决策和团队建设中的心理学应用组织变革与发展中心理学问题contents目录

管理心理学概述01

定义管理心理学是研究组织管理活动中人的行为规律及其潜在心理机制的一门学科。特点管理心理学以组织中的人作为特定的研究对象，重点在于对共同经营管理目标的人的系统的研究，以提高效率，在一定的成本控制条件下，最大限度地调动人们的积极性和创造性。管理心理学定义与特点

此阶段主要关注如何提高生产效率和工作绩效，出现了如泰勒的科学管理理论等。早期管理理论阶段行为科学理论阶段现代管理理论阶段此阶段开始关注