酒店的考勤制度.docxVIP

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酒店的考勤制度

一、目的

为确保酒店各项工作正常运行，提高员工的工作效率，保障酒店与员工的合法权益，制定本考勤制度。旨在通过规范考勤管理，促进酒店内部管理水平的提升，营造公平、公正、和谐的工作氛围。

二、适用范围

本考勤制度适用于酒店全体在编、试用、借调及临时员工。

三、工作时间

1.酒店实行综合计算工时制度，员工工作时间按照国家规定的工作时间执行，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2.酒店各部门可根据业务需要，在保证员工合法权益的前提下，自行安排具体工作时间，并报人力资源部备案。

3.酒店各部门应确保员工享有法定休息日和节假日休息，不得擅自安排员工加班。确因工作需要加班的，应按照国

该用户很懒，什么也没介绍

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