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员工杜绝“三违”现象学习心得体会5篇

员工杜绝三违现象学习心得体会1

学习了这多起事故案例，给我以深刻的体会。这些事故的发

生，给国家和人民的生命财产带来了巨大的损失，也给公司的安

全生产造成极大的负面影响。同时也暴露出安全思想松懈、管理

混乱等一系列问题。痛定思痛，我们应该深刻汲取这些事故的教

训，举一反三的抓好煤矿安全生产，努力把煤矿打造成一个本质

安全型、和谐稳定型、强势竞争型、科学发展型的现代化企业。

思想决定行动。抓好煤矿安全生产，首先要始终摆正搞质量

标准化与安全之间的关系、与生产之间的关系、与经济效益之间

的关系，牢固树立质量为本、安全为天和持之以恒抓质量、扎实

有序做工作的思想观念，牢固树立起抓质量就等于抓安全、就等

于增效益的观念，牢固树立没有质量标准化建设就没有安全生产

的良性循环的思想观念，在全矿上下形成共识，凝聚合力。要制

定科学的管理机制、考核机制、事故问责机制和激励机制等一系

列制度。

制度落实是关键。思想提升了，制度完善了，我们就要不折

不扣去执行，去落实，去管理。层层落实开展安全质量标准化工

作的责任，做到事事有人管、件件有着落。只有实施强有力的管

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理，才能保证安全质量标准化工作扎实稳步地向前推进。才能保

证矿井的安全生产。

杀不住三违的风，就迈不开安全的路。从发生的这几起事故

来看，每一起几乎都是由于违章指挥和违章作业造成的。要想彻

底消除三违，就要广泛动员组织各方面的力量，努力形成施工队

与矿一条线，施工组织一条线、纵向管理一条线，在全矿形成对

三违现象施以重压的态势。各队，班组要充分利用班前会、口头

问答、知识测试、献身说法、案例分析、三违亮相等形式，认识三

违危害，普及煤矿三大规程安全知识。对有三违思想的人员下重

药，提高人员的知识水平和技能素质。安检部门要在加强集中教

育培训的基础上进行约谈，通过制度来约束和规范员工的操作行

为，对于违章违纪，不论责任者处于什么目的，无论是否造成后

果，一律按规定进行处理。一次警告。二次预罚。再次重罚的原

则。这一点主要是我们管理干部要彻底转变观念，决不能当好人，

作到宁听骂声，不听哭声，使干部员工对制度、规定形成敬畏感。

对于各项制度，要求，必须有相应的追查落实机制，按照逐级负

责制、岗位责任制的要求，一追到底，彻底追查不落实的人事。

细节决定成败。矿井的采煤、掘进、机电、运输、一通三防等

生产环节和相关岗位的安全质量工作，是煤矿的生命线。因此，

在矿井建设中，我们不仅需要先进的技术装备，更需要将精细化

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管理落实到安全生产、质量标准化建设的全过程。通过实施精细

化管理，使安全生产符合国家法律、法规、规章、规程等规定，并

达到和保持一定的标准，使煤矿始终处于安全生产的良好状态，

保证生产安全质量标准相关的各项制度得到正常、规范、优化的

运行，全过程监控一切影响生产安全质量各环节、细节因素，最

大限度地用科学的#39;制度、规范、标准等，持续消除不安全和

降损质量的隐患性问题。

科技兴企，文化强企。通过形式多样的形势教育和文体活动，

广泛宣传安全文化理念和企业发展前景，进一步改善员工的精神

状态、思想观念，增强了广大员工的自豪感、责任感和使命感。

用实际行动自觉投身到抓安全、抓质量的队伍里来，为煤矿的建

设和发展贡献力量。

员工杜绝三违现象学习心得体会2

煤炭是我国的主体能源，煤炭工业为国民经济发展作出了重

要贡献。党中央、国务院始终高度重视煤矿安全生产工作，在各

级党委政府、相关部门和煤矿企业的共同努力下，煤矿安全生产

形势持续稳定好转。但我国的煤矿安全与发达国家相比还有较大

差距，煤矿重特大事故时有发生，煤矿安全仍然是我国安全生产

的重中之重。据统计，建国以来共发生了一次死亡100人以上煤

矿事故24起、死亡3780人；另外，20__年还发生因暴雨洪水引

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发的事故灾难1起、死亡181人。距今最近的是20__年黑龙江省

龙煤集团鹤岗分公司新兴煤矿1121特别重大煤（岩）与瓦斯突出

和瓦斯爆炸事故、死亡108人。

通过观看煤矿百人事故案例警示教育片，我更加