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2024工会工作计划（最新版）

本年度，我校工会在市教育工会、学校党总支的直接领

导下，认真履行工会的基本职能，充分发挥工会的作用，团

结动员全体教职工以主人翁的劳动热情和创造活力，为我校

教育事业的发展做出新的贡献。

一、指导思想

在学校党总支和上级工会的领导下，按照市教育工会的

要求。围绕学校中心工作，切实行使工会建设、参与、教育

和维护四大职能，团结动员全体教职工与时俱进，适应新时

期教育发展的要求，为学校的发展和教育教学工作贡献力量，

全面提升工会工作能力和水平，为构建文明校园做出工会应

有的努力。

二、工作思路和措施

1.学习贯彻二十大，找准工会切入点

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把全面学习、全面把握、全面落实党的二十大精神作为

工会和广大工会干部当前和今后一个时期的首要政治任务，

完整、准确、全面领会党的二十大的重要思想，通过开展工

会系统干部培训、主题参观、专题讲座以及座谈交流等方式，

找准工会贯彻落实二十大精神的切入点，奋力开创新征程党

的工运事业和工会工作新局面。

2.加强上下沟通，推动校园民主

筹备和组织好学校教代会、工会整体换届工作，开好学

校第五次教职工代表大会及第五次会员代表大会。梳理第四

届提案办理情况，开展未办结提案跟进工作，真正做到将提

案落到实处。制定教代会和各专门工作委员会年度工作计划，

提高提案征集和办理质量。建立校情通报制度和沟通平台，

促进下情上达、上情下达，畅通上下沟通渠道。

3.加强政治引领，助推建功立业

以紧紧围绕宣传贯彻党的二十大精神这条主线，突出加

强职工思想政治引领，以实际行动彰显工会作为。利用暑期

开展高层次人才红色实践教育活动，引导青年教师坚持正确

政治方向；选树宣传先进模范人物，坚持把弘扬劳模精神、

劳动精神、工匠精神作为做好新时代职工思想引领的鲜明导

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向和突出特色；做好从教三十年教师慰问表彰和荣休纪念活

动，营造尊师重教的校园文化；做好学校第四届青管赛筹备

工作，打造学术交流品牌活动，为青年教师提供更广阔的跨

界交流平台。

4.加强精准服务，夯实群众基础

继续做好节日慰问、困病帮扶、心理健康、女职工活动、

法律宣传、权益维护等各项教职工服务工作。组织丰富多彩

文艺、体育活动，继续规范、活跃教职工协会活动，以文体

活动为教职工思政工作的立足点，充分发挥抓手作用，凝聚

教工合力。

5.加强自身建设，提升工作能力

加强工会干部队伍建设，开展新一届工会干部和双代会

代表培训，丰富培训内容，提升工会干部思想认识和业务水

平，切实增强服务教职工的能力。以模范教职工小家评建为

着力点，持续推进三级小家建设。继续支持项目制建家立项，

试行品牌项目奖分级评选模式。进一步探索如何强化互联网

思维，运用大数据等手段推进工会工作，促进工会工作与互

联网的深度融合。充分发挥智慧工会的优势，方便教职工、

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提高工作效率，提高服务精准化水平。不断规范工会财务管

理，提高廉洁办会能力。

月主要工作参加范围

份

一欢庆“元旦”全体教职工

春节、元宵节猜灯谜活动、全体教职工

二

“爱心助学助教”资金发放年级及相关教师

三“三八节”庆祝活动全体女教职工

参与第三届市中小学青年教师教学

四全体教职工

竞赛学校选拔并推荐上报优胜教师

庆祝“五一国际劳动节”教职工趣味

五