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劳务工资承包合同8篇

篇1

甲方（用工单位）：________________

乙方（劳务人员）：________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方向乙方提供劳务工资事项达成如下协议：

一、合同期限及工作内容

1.合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.工作内容：乙方在甲方指定的地点从事________________工作。具体职责和范围详见附件。

二、劳务报酬及支付方式

1.劳务报酬：乙方的基本劳务报酬为每月______元，具体金额根据乙方的工作表现、工作成果以及甲方的业绩情况适当调整。

2.支付方式：甲方每月______日通过银行转账方式支付乙方劳务报酬。如遇节假日或特殊情况，支付时间顺延。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如甲方需调整工作时间，应提前通知乙方。

2.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日及带薪年假等休息休假权利。具体安排按照甲方规定执行。

四、劳动保护和劳动条件

1.甲方需为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，严禁违章作业。因乙方违规操作造成的安全事故，由乙方承担责任。

五、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳工伤保险费用，确保乙方在工作过程中因工作原因导致的意外伤害得到保障。

2.除工伤保险外，乙方享有其他福利待遇，具体标准按照甲方规定执行。

六、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并支付违约金。违约金数额根据违约情况确定。

2.若乙方在工作中严重失职或违反甲方规定，给甲方造成重大损失的，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担赔偿责任。

七、合同解除与终止

1.本合同期满或双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除本合同：

（1）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

3.有下列情形之一的，本合同终止：

（1）合同期限届满；

（2）乙方达到法定退休年龄；

（3）双方协商一致解除合同。

八、其他约定事项

1.乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务有关的信息。

2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

篇2

甲方（用工单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方支付乙方劳务工资事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点

1.乙方在甲方从事的岗位为：____________________。

2.乙方的工作地点为：甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

三、劳务报酬

1.乙方的基本工资为每月____元。

2.甲方根据企业经营效益及乙方表现，另行向乙方支付相关绩效薪酬或其他福利。

3.甲方每月以货币形式支付乙方工资，于次月____日发放。

四、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家法定休息休假权利。

3.特殊情况需加班的，应按照国家规定支付加班工资或安排调休。

五、劳动保护、劳动条件及职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。

3.甲方应定期对乙方进行健康检查。

4.甲方对可能产生职业危害的岗位应当向乙方履行告知义务，并采取相应措施防止危害发生。

六、保险与福利

1.甲方按国家和当地有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方在合同期内患病或非因工负伤，其医疗期、医疗待遇等按照甲方相关规定执行。

3.乙方享受国家规定的法定节假日、婚假等休假待遇。

七、劳动纪律及违约责任