实用有限公司劳动合同模板8篇.docx

实用有限公司劳动合同模板8篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXX有限公司

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

乙方（劳动者）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

身份证号码：XXXX

住址：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

第二条工作内容及工作地点

乙方同意在甲方从事XXXX工作，并同意在合同期内按甲方的安排在XXXX地点工作。甲方因业务需要可变更乙方的工作岗位，并提前告知乙方，乙方应服从变更。

第三条工作时间和休息休假

甲方根据国家规定和本单位实际情况，确定乙方的劳动定额、工作形式和休息休假。乙方在工作期间应遵守甲方制定的考勤、培训、保密等规章制度。

第四条劳动报酬

乙方在试用期间的工资为每月人民币XX元整（￥XX），试用期满后，根据乙方的岗位和工作表现，甲方按月以货币形式支付给乙方基本工资（税前）为人民币XX元整（￥XX），另加销售提成及绩效奖金（具体发放标准及计算方式以甲方相关文件为准）。甲方根据国家的法定节假日及公司实际情况安排乙方休假。甲方应按国家规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。乙方因病或非因工负伤的医疗待遇按国家规定执行。

第五条劳动纪律

乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，爱护甲方的财产，维护甲方的利益。乙方如有违纪、违规行为，甲方可依据相关规章制度给予相应的处罚。

第六条合同的变更、解除和终止

1.合同期内，甲方可根据本单位的实际情况，对乙方的岗位、工作内容、工资待遇等做相应的调整。但调整前应提前告知乙方，并书面签订变更合同。

2.乙方在合同期内因故不能继续履行合同的，应书面告知甲方，并办理相关离职手续。

3.合同期满，双方不再续签的，应办理合同终止手续。

4.因企业关停并转等原因致使合同无法履行的，双方应协商解决。协商不成的，按相关法律法规执行。

第七条保密条款

乙方应对甲方的商业秘密及客户信息严格保密，不得泄露给任何第三方。违反此规定给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

第八条争议解决条款

甲乙双方因履行本合同发生争议的，应首先通过友好协商解决。协商不成的，可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可向人民法院提起诉讼。

第九条其他条款

1.本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。

3.乙方的身份证复印件、学历证明、工作经历证明等作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。

篇2

本合同由以下双方签订：

甲方（雇主）：XXXX有限公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（员工）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

住址：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

一、合同目的

本合同旨在明确甲乙双方的权利和义务，保障双方的合法权益，促进双方的合作顺利进行。

二、合同期限

本合同自签订之日起生效，有效期为XXXX年，期满后根据双方意愿可续签。

三、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方指定的地点从事甲方安排的工作，具体工作内容详见职位说明书。

2.甲方有权根据业务需要对乙方的工作岗位进行调整，乙方应服从安排。

四、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作8小时，每周工作40小时的标准工时制。乙方应遵守甲方的工作时间安排。

2.甲方因工作需要，有权对乙方的作息时间进行调整，但需提前告知乙方并协商一致。

3.乙方享有国家规定的法定节假日及年休假、病假、产假等休息权利。具体休假规定按甲方内部制度执行。

五、劳动报酬

1.乙方的工资按照甲方制定的薪酬制度执行，具体工资水平根据乙方的职位、工作经验、工作表现等因素确定。

2.甲方按月以货币形式支付乙方工资，工资发放日期为每月的XX日。

3.乙方在完成工作任务后，有权获得相应的奖金、津贴等福利。具体福利政策按甲方内部制度执行。

4.乙方如对工资待遇有异议，应通过正当途径向甲方提出，甲方将及时予以处理。

六、社会保险和福利待遇