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精品员工劳动合同样式6篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

单位地址：____________________

乙方（员工）：____________________

户籍所在地地址：____________________

现居住地地址：____________________

居民身份证号码：____________________

联系方式：____________________

紧急联系人及联系方式：____________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利义务关系，达成以下协议：

一、劳动合同期限

第一条合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为前____个月。

二、工作内容及工作地点

第二条乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：____________________。工作职责详见岗位说明书。工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假

第三条工作时间按甲方相关规定执行。甲方保证乙方享有法定休息休假权利。具体安排由甲方根据国家法律法规及公司规定制定。

四、劳动报酬及福利待遇

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：____________________

日期：XXXX年XX月XX日。

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（员工）：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议：

一、劳动合同基本信息

1.合同签订日期：__________年______月______日。

2.合同生效日期：自双方签字盖章之日起生效。

3.合同签订地点：_________________________。

4.员工姓名：_________________________。

5.员工身份证号码：_________________________。

二、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，担任____________岗位，并按照甲方的岗位职责和工作要求履行工作义务。

2.乙方的工作地点为_________________________。

三、工作时间与休假制度

1.甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间，乙方应服从甲方的安排。

2.甲方应遵守国家的休假制度，保证乙方的合法权益。

3.具体工作时间、休假制度按照甲方相关规定执行。

四、薪资及福利待遇

1.乙方的基本工资为________元/月，甲方按照公司绩效考核制度调整乙方工资。

2.甲方应按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.乙方享受甲方规定的福利待遇。

五、劳动保护及劳动条件

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动环境和劳动条件。

2.乙方应遵守甲方的安全操作规程，严禁违章操作。

3.甲方应对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。

六、劳动纪律及规章制度

1.甲乙双方应共同遵守国家的劳动法律法规，严格执行劳动纪律。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

3.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照有关规定进行处理。

七、劳动合同变更、解除与终止本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。甲乙双方应按照有关法律法规的规定处理劳动合同终止的相关事宜。八、违约责任甲乙双方因履行本合同发生争议时，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或直接向人民法院起诉。九、其他约定事项本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商约定。具体事项应以书面形式补充，并作为本合同的附件。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。