实习就业协议标准版7篇.docx

实习就业协议标准版7篇

篇1

甲方（实习单位）：____________________

乙方（实习生）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成以下实习就业协议，以明确双方的权利和义务，共同遵守本协议：

一、实习期限

本协议实习期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、实习内容

1.甲方为乙方提供实习岗位，具体岗位为：____________________。

2.乙方在实习期间应服从甲方的工作安排，认真完成实习任务。

3.甲方对乙方的实习表现进行考核，并根据考核结果给予相应的评定。

三、工作时间与地点

1.乙方在实习期间的工作时间应符合国家规定，甲方应合理安排乙方的实习时间和休息时间。

2.实习地点：____________________。如有变更，甲方应提前告知乙方。

四、劳动报酬与福利

1.甲方应按照国家规定和双方约定，以货币形式按月支付乙方的实习报酬。

2.乙方在实习期间享受国家规定的各项福利和待遇，甲方应予以保障。

3.甲方可根据乙方的实习表现和考核结果，给予乙方相应的奖励或惩罚。

五、保险与安全

1.甲方应为乙方购买人身意外伤害保险，保障乙方在实习期间的人身安全。

2.甲方应提供必要的安全教育和培训，确保乙方在实习期间的安全。

3.乙方应严格遵守安全规定和操作规程，防止发生意外事故。

六、保密与知识产权

1.乙方在实习期间接触到的甲方商业机密、技术机密和知识产权等，应予以严格保密。

2.乙方在实习期间所涉及的作品、成果和创意等，其知识产权归甲方所有。

3.乙方如有违反保密或知识产权规定的行为，应承担相应的法律责任。

七、协议的变更与解除

1.甲乙双方经协商一致，可变更本协议的相关内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本协议：

（1）未按照本协议约定提供实习岗位或实习条件的；

（2）未及时足额支付实习报酬的；

（3）未依法为乙方购买人身意外伤害保险的；

（4）法律法规规定的其他情形。

4.本协议解除后，甲乙双方应妥善处理善后事宜，包括但不限于实习成果的交接、保险关系的转移等。

八、争议解决与适用法律

1.本协议的履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国的法律。

2.若甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

3.在争议解决期间，除有争议的部分外，其他部分仍应继续履行。

九、其他事项

1.甲乙双方应共同保护实习生的合法权益，不得利用实习生从事违法活动或损害其身心健康的行为。

2.本协议未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字或盖章之日起生效。

篇2

甲方（实习单位）：__________

乙方（实习生）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。

一、实习期限

第一条：本协议有效期自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

第二条：乙方应在报到之日起计算，以一年为期。协议期满后，乙方可自行选择去留，但需提前一个月通知甲方。若乙方愿意继续实习，甲方应优先录用。

二、实习内容及要求

第三条：甲方为乙方提供实习岗位，具体工作内容根据甲方需求和乙方兴趣、能力安排。

第四条：乙方在实习期间应严格遵守甲方的规章制度，认真履行实习协议，服从安排，积极完成实习任务。

第五条：乙方在实习期间应爱护甲方财物，如有损坏，应照价赔偿。

三、劳动保护和劳动条件

第六条：甲方应向乙方提供必要的劳动保护用品，并指导乙方安全使用。

第七条：甲方应根据乙方的专业和岗位特点，向乙方